改变从行动开始,没有行动一切空谈!
如何改变?掌握要领事半功倍!
首先事情关键时刻。找到关键时刻后制定计划,到时按照计划执行,这样就能越过难关。
其次运用影响因素。人要善用自己,他人,环境的等优势成就自己。所以自己要不断学习,并且很优秀的人在一起。
最后计划也需要不断迭代。计划不是一成不变的,在实施中要快速不断优化。
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如何改变?掌握要领事半功倍!
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其次运用影响因素。人要善用自己,他人,环境的等优势成就自己。所以自己要不断学习,并且很优秀的人在一起。
最后计划也需要不断迭代。计划不是一成不变的,在实施中要快速不断优化。
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