我最近觉得很难过,时常充满了挫败感。
领导对我说过几次,想我做二把手,想我统筹整个业务。刚开始我只觉得,这是在画大饼,作为一个运营专员,我也没感觉到有什么压力。但是到后面,他给我争取升职加薪,一下从运营专员跳级到高级运营专员,我觉得压力陡增,不管是跳级升职,还是部门评优,我都觉得我配不上。
不知道为什么,我隐隐觉得自己在自我设限。在我的内心深处,好像有个瑟瑟发抖的小孩,缩成一团,害怕得要死,生怕自己做错事。最近我做得最多的一件事,就是责怪自己,经常躲在厕所里,喃喃自语”啊我不想干了“”我真得不行“。
一方面,我很开心,领导重视我,另一方面,我又很害怕辜负了他的期待,怕他失望,怕他最后觉得自己看错人了。于是我不敢面对这一切,很想逃离,我甚至从未想过有一种可能:我勇敢去做,然后成功了…满心满眼想着自己必定会失败。
我这一个月的迟到次数激增,就是一个很明显的表现。不是真得睡不够,而是不想面对新的一天,其实回过头看,我的很多想法是对的,只是我没有勇气说出来,我经常有这种想法:“如果我能想到,领导一定也可以想到啊,但是他们没说,是不是说明这种做法不太现实,有一些我不知道的弊端,那我说出来不是会显得很傻?”
其实我默认了一个前提,领导是全能的,而自己是很垃圾的。我不知道这种自我贬损的习惯到底来自哪里,但是它的确影响到了我的个人成长,我的生活。
最近我意识到,我经常会将想法投射到他人身上。群里沟通,负责的人没有回应,我就会想”他一定是太怂了,不知道怎么回复,就装作看不见信息。“,平时别人问我问题,我即使很虚,不知道怎么处理,也要硬着头皮说,因为我担心对方也会这样想我,认为我是个不敢承担责任的人。
别人问了一个问题,我就会想”这种事情不是想一想就知道吗,太智障了吧“,但对方可能只是因为不了解信息,并不是因为智商的问题。于是我问一个问题前,也会再三考虑,这个问题问出来会不会很傻。
我很讨厌别人教我做事,对于别人的工作,有时候即使想到了更好的办法,我也羞于表达,担心别人认为我好为人师。
我不知道以上几点对我的工作到底是利是弊,但可以肯定的是,这给我平添了许多心理压力,我经常有种束手束脚的感觉,不敢做自己没接触过的工作。而且我特别特别在乎别人对我的看法,已经夸张到打一句话前后,都想着对方会怎么想我。怕别人觉得我傻,觉得我不负责任。
以前毕淑敏写的一篇文章,我至今都记得很清楚,叫《千头万绪是多少》。有时候觉得很心烦,如果把心烦的事一条条列出来,就会发现没那么难过。一直觉得这个方法很有用,不开心的时候,觉得所有事情都很烦,写出来理一理就会思路清楚很多。
写完这一篇,我还是没有解决问题,但是的确没那么心烦了。我觉得自己可能需要心理自救,我最大的困难其实并不是某一具体的工作,是我的自我设限,我一直对自己说做不到。对自己总是鼓励的时候少,责怪的时候多,其实版号下来的时候,我一点喜悦的心情都没有,也不觉得是自己的功劳。而任何一个环节出了问题,我就觉得都是自己的错,都是自己不好,铺天盖地地责怪自己。
这样说,我对自己真得蛮苛刻的,并没有好好善待自己,觉得被这样对待的自己有点可怜。
明天又是新的一天,晚安。
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