我不是专业的职业规划师,也不是刚毕业的求职青年,是一个普通的上班族失业数月后,静下心来回头看自己工作的这几年,发现自己只是稀里糊涂上了多年班,而且观察身边的职场中不乏跟我一样的人。以前对职业选择没有概念,觉得那是个很空的名词,找到什么工作+工资ok就行。并没有用心去思考职业选择这个问题,现在从很多大学生来看,职业规划对于初毕业的人确实比较模糊,也有很多入职场后依然很迷茫的人,希望我的3个观点能对你有所帮助。
一、选择自己学的专业方向,继续深造
虽然很多人认为大学专业里学的东西很多用不上,现实工作中似乎完全不是那么回事。工作中遇到的问题更多样化,由市场导向决定的,更灵活,没办法直接套用。但是大学的专业是你的基础,是你在某个行业的入门和认知。有了这个基础后,你再从事相关的工作,至少不需要从零起步,不至于连专业名词都理解不了,不像一个门外汉。而工作上的历练又会让你的专业能力更精进,能把专业的知识融会贯通,这时你的专业和工作之间就会有相得益彰的效果了。很多人都知道钱是给行家赚的,在你成为行家的过程中,你的专业会让你站在一个更高的起点上。当然不要中途轻易放弃,在你开始上升和成熟的时候,不要去随意转换行业,坚持下去你就会越来越轻松。
二、选择你的兴趣,是打心底热爱的兴趣
关于以兴趣为职业,存在很多不同的声音,有人支持,有人觉得不现实。这里说的兴趣不是看着觉得挺好的,好像自己挺喜欢的那种感觉。而是你真的发自心底的热爱的那种认定感。当你热爱一个方面时,你的主动性会更强,你会不计较自己付出的时间精力;不怕累不怕忙,而且越累越忙越觉得充实快乐;会去认真钻研它,事情最怕认真的人,你越钻研就越精进,做得越好;做好后,你还想做得更好,会去找自己的不足,再次提升。这样一个过程会比被动的接受一个职业和工作,要成长的快太多。看看那些上班只是为了拿工资,总怕自己干得比别人多,有任务分配到自己时心不甘情不愿,对于分工斤斤计较的人,你就知道,有了热爱,你对待这个职业这个行业的态度和情绪会不一样,创造力也就不一样,能提供的价值自然也更大。稻和盛夫在《干法》一书中也有提到热爱的力量。我也认可你的热爱对你的职业发展会产生更愉快更积极的作用。
三、选择你自身优势最明显的方向,最大程度开发自己的价值
每个人都有自己的特质,在心理学上称为气质。我理解为优势和特长。比如有些人天生动手能力强,有些人很擅长跟人打交道,有些人很有艺术细胞,有些人很有创意,有些人对数据很敏感,有些人空间感很强,有些人逻辑思维特别清晰……这些都是你的特质和优势。是你不需要去按照书本的文字理论方法去模仿就能表现出来的。在进入一个相应的环境后,你能运用这些特质很快适应,并且在市场的导向下把自身特质用得越来越得心应手和规范,既有个人特色,又不至太跳脱,说白点就是越来越符合你这个行业的生存和升值规则。利用自己的优势,好处就是前期会更能认可自己,挫败感少一点,不会动不动就怀疑自己是不是不行,人更自信,做起来也更顺心一些。有一个好的开端,再去求发展比较容易一点,也能定出自己更高的目标。
以上就是我根据自己和观察大部分上班族,总结出来的选择职业的3个原则。这里说的是选择方向上的,有一点要记住是,不管选择了哪个方向,不要忘记你的目的和追求应该是不断地提升自己的价值,只有自身价值上升了,你能获得的收入才会跳跃式甚至翻倍增长,而不是满足于找到了一个工作,有事可做而已。
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