第一批老板们

这些天突然想要理理我工作20年遇到的老板们，在三家公司打过工，遇到过3+5+3=11个大大小小风格不同的老板，今天先来说说第一份工作。

第一家公司是研究生时自己网上投简历，跑到上海面试获得的，地点上海，时间2004年9月初，时长6年多。这是一家小型的香港家族企业，不准备上市，有着稳定的渠道和经营理念。面试我的是当时上海分公司的老大顾经理和几个技术负责人，顾经理人很爽快，当天就给面试结果：提供实习机会，下周一直接来报道，可在公司完成毕业论文，实习工资2500元。3个月后我通过考核，他又主动给我加了500住房补贴和200交通补贴，我爸生病去世时，他还拨给我和正式员工一样的慰问金和假期，这些对于当时的我来说就是遇到了伯乐。他人不高大，但有着江湖大叔的风范，让初入职场的我感到了认可和温暖，于是毕业后继续供职这家公司。后来顾经理因为能力强调到了深圳总部，上海就换成了葛经理。葛经理也是好人，技术出身，但是魄力小了很多，过分重视细节，在我看来他是管理，而不是领导。最后的离职，自己的选择是主因，葛经理是辅缘吧。

当时的直属领导忻工是一个比我大4岁，上海人，人很聪明，能力不错，多才多艺，脾气很好。开始我叫他忻老师、忻工，他说不适应，叫名字就好，后来熟了才敢直呼其名。我是他带的第一个人，工作上给我了很大的自由空间，芯片的选型、方案的制订、进度的把控等等，遇到问题会积极出谋划策，这样的方式给我的技术成长提供了一条快速通道。空闲时间我们一起打乒乓球、炒股，话说还一起赚过外快。我离职没多久，他也完成了他的MBA课程离开了公司，以前从不喝咖啡的人现在也是咖啡专家了，供职在一家外资咖啡机公司。现在我们不在一个城市，保持着微信的弱链接。

第一份工作里我获得了技术的成长，完成了社会人身份的转换，感恩顾老板的赏识和忻工的指导，也结识了不错的朋友们，留下许多一同成长和打闹的回忆。