对比

实话说没有对比就没有伤害。

今天和老总到成都三建安徽分公司去办理有关分包合同和结算事项需要的手续。成都三建国有企业就是管理模式和管理水平就是不一样，框框多多，人员多多，分工协调，各司其职。（一）联合体投标再分包经法务部根据法律规范审核通过，再建立项目账户，签分包合同。（二）内控机制:造价员必须根据工程合同先制定料，工，机的控制价格，并报出预算审核（三）工程产值每个星期必须报一次（四）发票申请单（五）工程发票交接单（六）工程款申核单人签字，每张单子上需要若干人签字后寄到成都，然后再拔款。这些程序引导中有十几个参与，什么法务部，财务部，人事部，要素部，综合部每个部都有两个人指导，再加上各个分管领导头都被搞晕了。各个环节有条不紊，按部就班。可惜我们人去少了。既要当代办员，材料员还要做财务人员。想想人家一个还不是独立核算的分公司仅财务人员就是六人。而我们是两家家公司还有六个独立核算的分公司只有一个出纳，一个会计。出纳既要负责日常流水支出，还要负责项目流水，还有负责报名，开标等所有跑路的事情。会计需要法律通，财务精，项目通，还要去沟通。都是把人当牛待，买的是最低社保，拿的是胡嘴的工资，加班是免费的。老板的希望吃进的是草，吐出来的是牛奶。

本来对目前的生活状态还是比较不在乎的，安分守己的没办法追求完美但兢兢业业的做着每一项工作。刚好安庆是座小城，生活水平不高，有份固定工作收入 社保买了就ok了。人比人，气死人。今天这么一对比觉得挺受委屈的，世上真的没有永久的朋友和敌人，有的只是利益最大化。