日更第14篇
#心理咨询那些事儿
施与受的话题经久不衰，很多人在关系中会去量化付出的多少，这极大程度上展现了个人的行为模式和心理动机。
现实世界中，有一类人常常在给予，而且是奉献型的，并不期待对方的回报。与此同时，又有一类人是索取型的，不断再索取各种资源，无论是物质的还是情感的。这两类人从类型上讲往往是对立的，但又是常常成对出现的。比如在一个家庭里，可能父母是奉献的，孩子是索取的，也有可能妻子是奉献的，丈夫是索取的，可以有各种排列组合的可能性。
我们先来看奉献型人的心理分析。奉献型的人往往愿意付出，在这个过程中充分体现自身的价值感，而这种奉献本身很多时候是压缩自我需求的，甚至是超出自己能力范围的。除了体现个人价值，也有塑造“老好人”、“万能人”的形象。这不禁让我们想起郭冬临的小品——《有事您说话》，明明自己并没有关系拿到火车票，需要自己连夜排队去车站买票。这背后的潜台词就是——如果我不付出，我就得不到对方的认可，更严重会让对方远离甚至抛弃我们。所以，奉献的背后是低价值感，也是被认可的期待。
那我们再看看索取型人的心理分析。这类人在关系中习惯于索取，总觉得对方对不起自己，化身受害者的形象。而这时候也往往会让对方陷入到投射性认同中，就是认可了自己对不起他们。这样久而久之，没有人希望自己是加害者的一方，也会逐渐远离索取型人。这某种程度上也会让他们加深自己是受害者的想法，达成某种程度上的合谋。所以，我才会说奉献型和索取型很多时候会成对出现。这其实对双方模式的改变都不是好事。
除了这两种类型的人之外，还有一类是不想欠别人的“公平型人”。他们虽然会接纳别人的帮助或给予，但一定是要还回去的，而且是要快点还回去的。潜意识里认为得失应该是平等的，如果自己一味接受，就意味自己要丧失些东西，这最大的可能性就是——尊严。而非常戏剧化的是，我们常说“缺啥补啥”，这类人的自尊往往是很脆弱的，在人际互动中常常是在自卑和自负的两级游走，而不能保持稳定的。
不因价值感所给予，不因自尊而拒绝接受。
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