有人会讲，夸人就是一张口就能夸，只要有想夸的对象就行了，为什么夸人还是一门艺术呢？夸人的确分技巧，会夸人，会让被夸的人感觉很舒适，而不是很尴尬。偶然间，看到班级群里班长的分享，夸人步骤，不禁特意去搜索了下，什么是FFC。
FFC是夸人专门遵循的一种原则，今天特意拿来跟伙伴们分享一下，看看你日常的夸人是否符合这三个原则，如果是，那么恭喜你，原来你就是别人口中的情商，智商都高的高端社交人才。夸人包含3个元素，你的夸奖会听上去真实可信。这三个元素统称为FFC法则。它们分别是：
凡事都有原则可依
①Feeling：感受～感觉到的词语要褒义词～真诚:情绪＋感受
②Fact：事实～真实存在的～具体～细节化～时间地点做了什么事～什么人～然后你的体会
③Compare：对比，对比以前，对比我！不要对比第三者！不然很得罪人的！
让我们看一个简单的例子：你的服务很赞！
这个只有一个F：感受。
如果我们这样说：“你的服务很赞啊。每次杯里的水剩的不多时，你就补上了。其他人通常是等我要求加水，才过来。” 在这句话里，包含了：感受：你的服务很赞。事实：每次杯里的水剩的不多时，你就补上了。比较：换一个人，通常是等我要求加水，才过来。 怎么样？是不是感觉真实具体了？忽略了这3个元素中的任何一个，往往你的夸奖效果，会大打折扣。
了解了以上，如果今天让你夸奖身边两个熟悉的人，你会怎么去夸奖呢。
拿我来举例，比如我夸奖我懂事的弟弟我会说：
你真的长大变的懂事了，每当看到你学东西，给别人说想放弃时，你又及时的劝解自己，要坚持，我就觉得比你姐姐我强多了，做事情只有坚持不懈，不半途而废，才可以成功。
再比如我夸我的同事，乐于助人
非常感谢你，你很善良也很热情，每次看到我在工作中有疑惑时，都会耐心的问我哪里不明白，而后给予我指点，让我的想法豁然开朗，提升了工作效率。
说到这里，你是否掌握了夸人的原则了呢，用这种原则试着去夸奖一下身边的人。定会使被夸的人感觉很惬意的。
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