今天给大家推荐的爆文，来自我的好友--薇薇安
她是一名前世界500强美女高管，每年掌控生意10亿，是一位非常高情商，令人入目春分的成功女性
事业发展得风生水起，但一直不甘于活在平台的光环下，他开始利用业余时间坚持原创，目前它的同名公众号魏安说已经有50万名优秀积极光柱自我成长的年轻女性
他还拥有10万学院，她收缴的演讲，销售，高情商，高效能等课程，帮助无数人的人生因此阿生变化
未来3年，99%人的工作会发生这些巨大变化
大家好，我是为按揭
前不久，我半夜街道一个电话，来电是一位久未联系的旧同事市场
他问我，最近有没有什么好项目可以做。我不解，他说，这几年公司的绩效不好，年年都在搞裁员
他接着说，他在公司工作11年，裁员是赔给了他13个月的薪水，现在他拿着这笔钱，不知道该做点什么好
我恭喜他，我知道他做的不开心，多年以来一直如此，现在拿了13个月的薪水赔偿，终于脱离苦海
他摇头说，其实不是，虽然做的不开心，但是公司鼓励大家拿裁员赔偿是，没有人敢举手，因为不知道离开公司，还能去做什么
他被裁员后，对于未来感到好迷茫，咨询身边朋友该怎么办？答复无话把门
朋友A ，一个自由职业者，说：你出来了就不要在回去，现在大公司打工没有洗，外面的世界taijing
朋友b，一个外企白领，说：你赶紧的，趁着年轻，去找下一家，再搏杀十年
朋友c，一个在京城有别墅的退休外企高管，说：再家好好休息，什么都比不上健康重要
他越听月蒙，于是打电话给我，问我他应该怎么办？
他说，今年38岁的他，突然感觉义务所有，后悔当年没有给自己找一条瑞路
养一只在外企工作，我去北京出差，曾经去过它的公司，一个曾经世界顶级的科技公司，办公司在鸟巢附近的超甲写字楼，高楼大厦看起来很炫目，风管五项
如果您担心某件事发生，那么他更有可能发生
现在被裁员真的不是什么新乡市。世界发生那么快，公司跟不上环境的变化。为了活命，保住李锐，最常见的手段，就是减少员工，控制成本
别的不说，为按揭自己就亲眼见证过几家巨头倒下，当然也包括我带过的企业：诺基亚
这些曾经的行业消除，说不行就不行了，快得难以相信，一下子
我还记得诺基亚鼎盛时期，员工在人才市场精确得很，诺基亚人走出都是无比傲娇的
后来的当公司不行之后，我有些同事拿了裁员赔偿后，用了足足几年才找到工作，而且工作都是退而求其次。要么远离故乡，要么降薪职
所以，在职场的员工，所谓光环，从来都是公司给予的e当没有能力的时候自带光芒的
第一条，对自己忠诚，为自己打工
如果想提升职场能力，最重要是摆正心态，摆脱打工的心态，取而代之的是为自己打工的心态。这两种心态，起而代之的是为自己打工的心态
这两种心态的本质是不同的
给公司打工的心态，你会陷入到做一天和尚撞一天钟的状态，你不会去想提高自己的能力，而是想着完成本质工作就好，及时加班重复劳作，你也是抱怨，却不想去改变
为自己打工心态，你考虑的是，如果这件业务是我自己的，我会怎么做？你会致力于提升自己的能力，你会认真对待身边的人和事，你会一直考虑，如何不断提升自己的竞争力
对自己忠诚，为自己打工的人，长期下去，在能力上一定会比一般人高出一截，而且这种人不会不断求变，永远不满足现状
第二条
开辟人生第二战场--斜杠力
斜杠力这个概念，已经深入人心。很多人向往除职场外的斜杠力，但是为什么大多数人，只能停留在羡慕阶段？
一个人想改变现状，有一点最重要，那就是改变思维
改变什么思维
告诉自己，必须寻找改变。办法总是比困难多。只要积极寻找，就可以找到一条人生的第二战场
改变思维的局限，才有可能采取相应的行动，在行动中不断学习提升优化，最后时限预习的结构
我们总是习惯性的找借口：我没有时间，事实上，真的没有时间吗？你所有的时间都很忙吗？你敢说自己没有浪费时间吗？如果真正懂得约束自己，管理自己，时间会比你想象多的多，把时间投入到未来的积累上去，这样才是真正有意义的是
大多数人，一开始都不知道自己的有事和特长在哪里？怎么办？
你必须从现在开始寻找，是的，现在只要你多尝试，就一定能找到的兴趣点，然后通过可以打造的自己的有事和特长，称为某一领域的庄家，从而实现你的另外一个核心力、
而这些，都是利用你的业余时间来实现，自律和对自我能力的投资，永远都是核心竞争力
当你的斜杠建立起来，当你的工资外收入超过工资收入，你就可以拥有更多选择权。你可以选择即系职场向上，斜杠当成业余爱好，你也可以离开职场，专心从事感兴趣的领域
我么今天所有的努力，都是为了让自己拥有更多的选择权
种一颗书最好的时间是十年，其次是现在
最后，亲爱的，如果你想要有个更好的未来，无论做何种选择，有一点绝对不会变，从今天开始，为自己的未来做积累
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