周末和一位许久不见的大区经理聊天，聊到他最近一年的进步和感悟。我很好奇地问他，成长之路拼什么，他很有感触地说，拼价值观。
对于这个答案，我不能同意更多。
从个人价值观出发，在一定的业务场景中修炼自己，是有套路的。按照这个套路不断自我反省，可以发现磨练的机会并高效达成一石多鸟的效果。
个人价值观通常与个人的经历、感悟和认知相关，也代表了个人的自信、自省和自尊。更重要的是代表了个人怎样评价自己的优势，怎样认识自己可以调动的资源。
从个人价值观出发，磨练的套路在于观察三个要点，分别是个人的能力和行为，业务场景中的工具和规则，以及业务场景中利益相关人的价值观和习俗。
静观世妙的意义大约就在这里了。有意识地在业务场景中反复观察这些要点，磨练就自然而然地开始了。
想想也是，我们经历过那么多个业务场景，千奇百怪，焦头烂额，喜怒哀乐，说学逗唱，却漏了用心看世界。光是感悟到这一点，也算在成长之路上再出发了吧!
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本文标题：成长之路比拼什么
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