12月14日，由中同资本主办的二期「中同·企投家」在上海成功举办。作为本次活动的战略合作媒体，众筹家对中同资本创始人/总裁袁勇先生进行了独家专访。
优秀的投资基金所投资的企业要有协同效应
随着近年来双创的发展，创投也步入了深水期。谈到优秀的投资基金话题时，袁勇向众筹家表示，优秀的投资基金有以下几个特征：
第一，基金的LP要稳定，基金存续期要长，至少要有十年以上，要能覆盖一个较为完整的企业成长投资周期；
第二，有明确的产业投资布局，在特定产业的纵向和横向上做成一张网，所投资的相关企业就会有协同发展效应；
第三，优秀的基金需要由该产业专业、行业资深的人士来运作，这样能够使得该基金成为相关产业的中坚驱动力量，可以赋能所投资的企业；
第四，优秀的基金要有一定优秀的退出业绩，能做到多方共赢；
第五，优秀的基金要对被投企业给予大量资金之外的支持，在公司的管理、运营、市场等等方面，帮助被投企业进行内部价值提升。可联合外部第三方资源做好投后服务管理，基金就专业做好发现价值、挖掘价值、投资价值的事，其他投后管理专业的事就交给专业的团队来做；
第六，也是很重要的，优秀的基金、好的GP还要有使命感和责任感，要站在中国产业转型升级、脱虚向实投资的角度来驱动所管理的资金，不局限于眼前的短期利益，更要关注企业产业创新的长远发展和对国家、社会及人民带来的利益与价值。
90后的创业者很强大
近期，关于创业者年龄的话题成为了创投圈的热点，对此，袁勇也向众筹家表达了自己的观点。
袁勇表示，90后是有个性的一代，并且在日常工作中非常有想法。袁勇介绍到，在中同资本有超过50%的90后员工，他们很有智慧，在一些新鲜事物上有着自己独特的理解。有一些问题，经常要向90后学习。
袁勇进一步向众筹家介绍，我们需要用智慧和90后的创业者融合，充分挖掘90后的潜力，发挥出应有的价值。创业长江后浪推前浪，50、60、70后们传承了中华民族很多优秀的精神和传统，特别是企业家精神传承。在80、90、00后这三代创业者之中应该继续传承下去，不能去刻意的把不同年龄段的创业者对立起来，而要兼收并蓄。
学习国际大型投资银行那样去成长
谈到FA和中同资本，袁勇表示，FA行业还有很大的创新空间，而中同资本的定位就是创新型投资银行，能够学习国际上的大型投资银行那样去成长，努力推动中国创新创业企业实现全球资本价值。
具体到中同资本的创新，袁勇讲到，在FA行业，很多同行就是在做项目制，也即做一个项目拿一笔佣金。但中同会在前期自负成本为创业者组织大量的创业培训，提供大量的商业学习机会。如近期举办的二期【中同·企投家】活动，就是要给创业者和企业家做服务。这期间的目的主要有两点，一是通过培训和学习，双方在理念上进入同频共振的阶段；二是在培训的过程中，能够遴选出一批符合未来发展趋势的创新创业企业，这样也能提升中同资本的服务效率和效果。
此外，很多FA很少采取自有资金投资，但中同资本自2016年8月至今，短短一年多的时间，用公司自有资金已经投资了7个项目，并在所投资的企业运营管理、市场业务、人才技术和对接资本市场方面提供更多的资源和好的建议，与所投资企业对接和被采纳，陪伴企业更好地一路成长。
关于企投家
【中同·企投家】由中同资本2017年6月正式推出，致力于打造企业家及高净值人群“企+投”的资源分享平台。积极培育更多合格的企业家投资人，参与面向实业企业的股权直接投资。传承企业家精神，助力创新创业企业健康成长，促使「传统企业家」升级为「新经济企投家」。
改革开放以来，中国将近四十年的发展，是一个实体企业不断崛起发展的过程。在即将到来的2018年，正值改革开放40周年，随着中国传统企业家们走过了改革的第一场，接下来正面临新经济来袭，产业转型升级，他们的职业角色也在发生变化。企投家这一新物种应运而生。
一方面，企投家应该具有拼搏、创新、社会责任感等企业家精神。
另一方面，企投家应该紧跟新时代，开拓新思维，勇于新突破，通过创新资本，助力中国企业创新发展。
从企业家升级为企投家，对企业而言是双向赋能、两栖增长，在未来有了无限生长的可能。对大势而言，时代的发展需要企投家的积极参与，更需要全力支持新时代。
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