这两天我休公休，在家陪孩子；其实昨天和同事聊了一个多小时业务，没觉得是负担。事后感触还是很多的！
问我问题的同事已经是他们那的负责人，十年前，他是我的B角；和我一起服务同一客户群体，B角前后多位年轻人…我管核心客户、拿下业务；B角负责子公司和日常上门服务…
我不是好为人师，我只是真诚以待；我以前被业务虐的，希望他能少走弯路，能坦然接受我们的差距，发挥优势…
我知道无名小卒，被上峰扔出去，需要对自己工作负责时各种难堪…我被扔给北京那被刺、被扔出去向一群圆桌会议的大佬们，阐述“未知”业务；被扔出去，去面对客户刁难…
我第一次走到传说中的9楼不容置疑的会议室，准备好的发言稿，被领导的领导的领导，他开口一句话所有的准备作废；我看到我领导的领导，提示我领导别说话，心沉入谷底；不行还被推上去，硬接话；如此的经历有过两次…
第一次，我从会议室去洗手间，看到镜子里自己的丝巾从西服滑地莫名其妙、满脸的憔悴，只难受还无从说起…；第二次，我已经开始自我成长，又一次扔出去，夜色里，我围着不知道区域步行，我会打给职场精英的魏姐，她的开导让我清醒…丢脸不是我的错，未知领域对把我扔出去的也一样，他因为对未知的恐惧，丢车保帅，一切都是规则而已……
我也是幸运的，在我第一次被倆领导扔出去的时候，核心部门老总他会把问题引导到清晰地地方，找到解决方案；这也是他退居二线后，我依旧特别敬重他的原因；我也是幸运的，当我独自去向客户领导解释，没能达成共识时，他说“不是你的错，你只是个体，做不到推动一个系统。”他的手下主任，大姐说过“你们不行，我们也认你。”他的领导也给我们的北京领导说过“你们那，我只认小王。”
从他们50年庆典第一次相识，到他们60年庆典，我能带着他们内部工作证，穿梭于他们主会场、分会场…
奋斗时的磕磕碰碰，在价值感、归属感面前，变成闪闪发亮的履历…
昨天问我问题的同事，当初我们合作并不融洽。他和我前手A角联合，内部三角关系，也曾让领导说过，“你有学历、有知识，就不能比她差吧，做好团结年轻人。”我们一起出差大连做调查，工作结束吃喝喝度过工作闲暇时光，他坦白说：他和我一起，会紧张…之后，合作的也并不顺利，应该是都太自我了……
不同的服务对象，但大致相同的困难；因为自己淋过雨，也想为他人撑起一把伞，不求尽如人意，但求无愧我心…和我现在投身教育的底层逻辑一样…
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