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短短的20分钟,竟用了洪荒之力—— 做自己的贵人,成长成为

短短的20分钟,竟用了洪荒之力—— 做自己的贵人,成长成为

作者: 棒棒08 | 来源:发表于2017-02-17 23:28 被阅读86次

    20:00迎来敏妈的开营仪式

    20:20左右开营仪式大体结束(敏妈开营词)

    20:40开始写心得

    22:50完稿

    下简书

    失败——再下——失败——再下

    下载编辑器——意外停止从零开始——重新下载——意外停止——继续下载

    如此这般

    短短的20分钟带来的思考竟用了洪荒之力

    记得看过这么一则笑话

    一位女士算命,问到:“先生,您帮我看看我的生活什么时候能变好”

    算命的思考了一下,答:“三十岁”

    女士喜出望外,“您的意思是到了三十岁我就会变好了”

    算命先生悠悠的回答说“是三十岁后你就习惯了”

    敏妈一开始跟大家分享了一副轨迹图

    于是乎我也开始在头脑中描绘我的轨迹图

    【我的轨迹】

    2014年,我30岁

    离开工作三年的城市珠海回到家乡南宁

    比起让父母将来为了离我更近背井离乡重新适应新环境还不如我离开靠他们更近些

    得失之间心情轨迹如图起起落落失

    完全脱离了原专业,一切从头开始,一度经历因工作需要两个月调整了三次岗位像无头苍蝇般到处飞,一无所知却要同时兼任几个岗位光荣的成为工作的24孝女郎

    心情低落时竟然找不到一个可以倾诉的伙伴,下了班各走各的路

    尝试了很多第一次

    第一次面向社会做专题讲座

    第一次上报纸,接受采访

    第一次独立策划组织系列公益活动

    第一次发现,原来我还有很多可能

    起起落落中 ,不禁感慨自己生命中遇到了许多贵人,也许平日朝夕相对,也许素未谋面,也许是具体的某个人,也许是一些人的结合体

    【我眼中的贵人】

    @拥有信任人的能力和被人信任能力的人

    团队建设拓展中经常会做一个活动——信任背摔,一个人闭上眼径直往后倒,后边一群人支持着。闭上眼,面对黑暗,面对身后的无知和不确定,人是恐慌,恐惧的,因为没有人胆敢把自己的性命放在别人手上。开营前自我介绍中有两个问题——你是哪个领域的老司机,你有什么可以帮助大家的,其实在我看来就是一种信任,500人的大本营里当然有的小伙伴早已相知相识,对于这样的标签大家早已达成共识,而对于其他素不相识的小伙伴,仅仅一句简单的介绍进而勾搭起来,譬如相互邀约,爆照,本身就是一种信任与被信任。又如对于如何评价一个课程是否好,敏妈说你是否愿意花钱买给你的兄弟姐妹,李笑来老师也分享过过去自己干啥啥火,卖啥啥光,秘籍在于把客户当自己兄弟姐妹,不好的东西你都不好意思卖给他们,信任也是交易得以进行的前提。

    @不吝赞美他人的人

    良言一句三日暖,恶言一句千日寒。赞美无疑是一种肯定,认可,每个人都希望被看见,被认可,被肯定,自信从来都不是无来由的,每个自信的人都曾被赞美和成功体验满满的包围。有感于秋叶大叔的团队,虽然我只是关注大叔的公众号,但是经常看到大家不吝赞美之辞(客观实际也确实恰如其分的好),但是在这种氛围下小伙伴们动力十足,干劲满满

    @充满热情和能量的人

    物理上有个能量传递,不同温度的两个物体相互接触,会从高温的物体传递能量到低温物体,最终保持温度一致。人与人交往亦是如此,和充满能量的人在一起,你会觉得一直是晴天。而这样的人也会吸引更多有能量的人。

    @有趣的人

    ——生活本就无趣,不如找个有趣的人一起度过。

    有趣才能把生活过好,罗胖说,现在的人不仅仅是为了需要买单,越来越多的人愿意为感觉买单,而有趣就是一种最强烈的感觉, 有趣是给生活加点糖,给汤撒点盐。 秋叶大叔(不好意思,其他几位导师平时关注的少)常说,在玩的时候把钱给挣了。进营后一些营友的自我介绍,宝宝妹把大家闲谈的分类整理梳理变成每日晚安故事,除了习惯或工作要求使然,我想,更多凭的是一种兴趣,不然不会把人心打动。

    @给人以智慧启迪又不吝分享的人

    世界上聪明人太少,和最傻的人一样各占正态分布的左右两端,不过是5%。世界上聪明的人又太多,因为在大大小小各个方面总会有出类拔萃脑动大开的人。向善而习是一种优秀的品质,而把智慧,方法,技能,思路的传播更是一种伟大,拜万能的网络所赐,获得他人智慧的方式途径越发容易,但是乐于分享,更是难能可贵。我用知识换财富,我用财富增长知识,彼此喂养,我想也是越来越多微课,线上线下课堂得以迅猛发展的缘由之一吧。

    世界上并不缺少美,只是缺少发现

    世界上并不缺少贵人,只是是否有发现贵人的眼睛

    【今年的目标】

    一增一减

    增——收入增

    减——体重减

    王健林说——先定个小目标,所以需要目标管理,目标太大精力有限咋办——学习精力管理,收入增加了如何鸡生蛋蛋生鸡——需要财富管理,有关系就没关系,如何建立有质量的关系呢,需要人脉管理。

    通过这些学习,也就是最初参加本次训练营的动力——做自己的贵人,成长成为自己

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