信管是国家认可的软件资格考试，等同于“高级职称”，在国企混的小伙伴一定都清楚这个小本本的含义。想考这个证好几年了，但是听说要写论文就鼓不起勇气干这事。去年在国企的一段短短经历促使我决心真正去考一次，尽管我现在又换到民企了，不知道这个小本本还有啥用，但是本着“说不定什么时候就能用上，有比没有强“的说不清道不明的思路，我还是坚定的要去考一次。
二月春节过后就开始考虑备考策略是什么，要不要报个学习班呢？好几千块呢，要好好衡量一下效果、时间、金钱是否值得。我在2014年曾经报过PMP的学习班，也很认真的读过了PMBOK这本教材，尽管当时没有达成5P（4P1M），自认为对PMBOK的知识体系还是很熟悉的。以此推断，信管的综合那项只需要熟悉一下那些知识点，应该很容易通过；相应地，案例分析也逃不过那几大知识领域的范畴，问题应该也不大。最没把握的是论文，但是论文这东西是培训班老师能教会的么？最多教你个套路，帮你押个题，再帮你修改指点一下，论文的核心内容和项目经验还是得自己费脑子去总结去写（就算老师能帮你准备论文，考虑到他也给别人准备论文，考试的时候大家写的一个模子刻出来的，反倒是过不了吧）。这么分析下来，花几千块学个论文套路？网上套路经验一大堆，信管网也提供押题，还是省点儿吧，自己花点时间看看书，琢磨琢磨，也长点儿经验值，不见得是坏事。
决定全靠自己备考，那就得先拉计划，初步计划是这样子的，看一遍书——》刷题（综合）——》刷题（案例）（一个月）——》准备作文（一个月）。当然计划赶不上变化，由于我对于困难问题的拖延症发作，后面案例和作文的准备工作大打折扣。
第一遍看书：除了10大管理知识域之外，信管加入了不少其他方面的内容，比如对新技术方向的了解（IoT、AI、区块链的概念）、开发技术集成技术的了解（EJB、EAI等）、国家的法律法规标准（采购法，以及各种GB系列标准）、信息安全（这是很重要的一块，今年论文题有涉及）等等杂七杂八的内容。反正看书的过程中有很多内容实在不知所云，我基本是一边看一边睡，看完了也不知道看了什么，草草看完了一遍书。
刷综合题。用了信管网的软体库，做每日一练（十道题），还做了几套真题。连蒙带猜的，只要运气不是太差，混个60%正确率不是问题。那么这一项基本不必再投入太多精力。
刷案例题。比综合的难度大一些，做综合，掌握一些碎片化的知识足可应付，案例分析，还是要有一些对知识框架整体的把握能力，毕竟得自己去回答1、2、3、4......。在还没有把几大过程组四十多个过程都背下来的时候，这种题做的有些沮丧，经常回答不到点子上。不过这也是一个慢慢熟悉和积累的过程，到最后记住了各种过程以及常用的工具，案例题也可以应付。
准备论文。一直拖着直到五一才开始真正准备，自己分析了一番最近几年的考题，押题为：进度、范围、成本...... 。考虑到离考试时间已近，决定以每周一个主题的速度准备头三个主题。事实情况是准备了头两个之后实在很厌烦这事，不想再准备第三个了，听天由命吧。在信管网上了解了作文要求和规范之后，看了几篇范文，觉得也写得没啥水平，就开始按照自己的理解写进度作文。连写+修改整理用了好几天，论文的项目背景，也就是开头和结尾基本上是包打天下的，啥主题的论文都可以用。论文的主体无非是各过程组加上自己的案例、教训等等。熟悉了套路第二篇论文就准备的快一些。为了模拟考试情况，我专门打印了作文纸，把两篇写好的作文又抄写一遍。长久不写字的人啊，抄的手都快断了，深深担心考试时光写那么些字就会累死。
考前最后一周，我深深觉得背下每个过程对做案例题和论文的重要性，然而，死记硬背是不行的，常常看了这个忘了那个，还是得在理解和体会的基础上记忆。于是最后几天又耐下性子把几大知识域全部看了一遍。第一遍看完似懂非懂，做题时全是点状记忆，直到这次真正感觉自己看懂了，明白了，记住了，打通任督二脉了。也准备好上考场了。
5月25日起早床到达考场。一个考场30人座位只有11人参考，弃考率如此高的话，说明通过率并没有想象的低。
综合无问题。时间足够长，我有足够的时间去做那几道计算题，有一道题（求包含8个点的最短铺油管长度）做了大约半个小时。基本上所有人都在11点后提前交卷。
案例分析。第一道采购，第一个问题就是问采购的有哪些过程。第二道挣值计算，这是必考题，我在考PMP的时候就学明白了，这次只是稍微花点功夫捡起来。第三道人力资源题，考到了马洛斯模型。三道题都没有太难，多少都能答上些内容。这一场只有一个半小时不允许提前交卷。
论文。考前准备时觉得要是没押对题肯定写不出来，进考场前暗自决定压不对题也要现场沉下心去写，尽力而为。拿到考卷手都开始抖了，嗯，没有压上题。今年出题老师也是憋足了劲避免广大考生千篇一律的论文吧，出了两道与以前完全不同的题，都是要同时写两个主题，难度更大。第一题写风险与安全，得了，安全问题我完全不在行，这题我写不出来。第二题人力资源和成本，这两个这主题我还是比较熟悉的，特别人力资源这个主题是很好写的，反正肯定能编些内容出来，就它了。分析了一下作文要求，我确定总体思路还是以人力资源管理为主，在其中一些环节穿插写成本管理。唰唰唰......快五点的时候已经写到第6页纸，赶紧收尾吧，留下时间再把摘要写了，最后还剩下10分钟，完美收官！过程中完全没有感觉到手累，不知道是考前练手到位了，还是紧张的思考完全顾不得考虑累不累的问题。收卷时留意到大约有2-3人只写到第四页的样子，那就是没完成。这么算下来30人中只有8-9人完成考试，通过的概率是不是又提升了。
走出考场，一身轻松。期待出成绩！虽然认为自己99%能过，没过也不怕，下次再考。
后记：出分63，55，37，论文没过。决定再考一次，报个论文班强化一下。要不怕失败越挫越勇。
再后记：11月第二次考试，特别在作文方面下了功夫，出分61，53，51，恭喜自己！
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