有人问,在职场中,做个老好人,有回报吗?
我的答案是,没有。
回报的计算,在于你创造了的多少价值,如果你今天帮帮这个人,明天帮帮那个人,最后你得到了什么,一句“你真好人”吗?
如你被定义为“老好人”,那你一定是一个不懂拒绝的人。
人的精力是有限的,做老好人,你就会慢慢被别人消耗殆尽,最后你会成为一个在职场中可有可无的人,这时,你就离被裁就不远了。
那我们要怎么做呢?
想要避免成为职场的老好人,你需要学会的第一个技能就是拒绝,本职工作没完成,其他忙就不要乱帮了。
你可能会问,这样会不会和同事的关系闹得不好?
这你可能想多了,职场让你来工作的,不是让你来交朋友的,工作做好是第一位,创造价值是第一位,其他的尽可能靠边站。
所以,你应该做的,是不遗余力地提升自己,增加自己的不可替代性,而不是沦为一个可有可无的老好人。
最后,我想补充一句,你可以选择做个好人,有空的时候帮下同事,但就不要和“老”字沾上边了。
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