01.支持某事--积极的、乐观的
崇高的事业必须先支持某件事，而且还必须是积极和乐观的。如果想要大家支持某事，那就需要被激励。通过支持某事来点燃我们的激情，使我们充满希望与乐观。支持会让我们专注于尚未实现的未来，激发我们的想象力。
02.有凝聚力的--欢迎所有愿意为之做出贡献的人
人类想要有参与感，渴望有归属感。我们很享受作为团体的一分子，比如参加集会，看球赛时穿上喜爱的队服。崇高的事业就是一张邀请函，邀请他人与我们一起推进比自身更伟大的事业。
03.服务导向的--为了他人的主要利益
崇高的事业必须至少涉及两方面，贡献值与受益者。贡献值为了推进该事业而给出一些东西给到受益者。而受益者必须是与贡献值无关的他人，不然就是形象工程。如果考虑通过工作改善自己的生活，当然可以期待获得与努力和成果相匹配的薪水和认可。只是不能以牺牲公司、员工或消费者为代价。如果缺乏服务导向，那利益往往是向上流动的，为了先赚钱而投资，为了赚提成而无视顾客需求的推销。
04.有适应力的--能够经受住政治、技术和文化的变迁
崇高的事业必须是比我们所提供的产品与服务更伟大的东西，产品和服务本身不崇高，只是为了推进崇高事业服务的。任何新技术或者政令都可能让这些产品淘汰。市场会有起伏，人会有来去，技术有发展，产品和服务随着消费者取向与市场需求的变化而变化。
05.理想主义的--宏伟、大胆但最终无法实现
崇高的事业中，很多胜利都只是迈向理想未来路上的一个个里程碑，给人们看见那个理想未来的机会，从而激励他们继续前进。而前进的道路是没有终点的，所以一直是我们为之奋斗的崇高事业。
来源书籍：无限的游戏
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