《纳瓦尔宝典》里说：“虽然这个世界上的工作成千上万，但从本质上来区分，只有两种工作：一种是带杠杆的工作，一种是不带杠杆的工作。不带杠杆的工作就是那些可替代性强，简单而重复的工作，比如公司里的文员，流水线上的工人，超市的收银员，写字楼里的保安等。虽然工作简单，但谁干都一样，即使能干一辈子，但个人的收入并不会随着工作年限的增长而增长，只会是原地踏步甚至退步，因为越简单的工作，竞争者越多，也就越廉价。
虽然我们从事的工作千差万别，但本质上我们都是时间商人，都是通过让渡自己时间的使用价值换钱的。时间的售卖方式大致有3种：
1 单次售卖时间。这是我们大多数人的售卖方式，你每天在公司工作，每个月的固定日可以领取一份固定的劳动报酬，这是你用以生存和支付各种费用的经济来源。我们时间的买主就是你效力的这一家公司，你选择在A公司工作，除了休息日，你就注定每天要固定上8个小时的班，公司锁定了你的时间，也就决定了你的报酬，如果你想赚更多的钱，你就要牺牲额外的休息时间，在公司工作之外花更多的时间赚钱，这也是大多数人能够第一时间想到的增加收入的方法，比如下班去送个外卖，去做个代驾，干个兼职做一单有一单的收入，看似收入增加了，但增加缓慢，因为本质上还是单次售卖时间的行为。
2 批发自己的时间。比零售时间更高级的是批发自己的时间。时间的买主也从一家变成了多家。如果你是一个老师，你教一个学生和十个学生的时间成本都是固定的2小时，但你的收入却可以翻10倍，如果你在自己的本职工作之外，想做副业增加收入，你可以选择互联网创业，让更多的人看到你的专业和技能，并愿意为你买单，比单纯依靠时间和体力换钱效果更好。
3 卖卖别人的时间。并不是只有老板可以买我们的时间，我们只能卖时间，我们即使不是一个公司的老板，也可以买别人的时间，看似我们在花钱，但我们之所以花钱，却是为了赚更多的钱。比如你是一个公司的新媒体编辑，你的文章写的很好，一个月可以产出10篇好文章，但每一篇好文章的成稿需要很多的步骤，这些步骤加起来的时间可能比写作本身还要长，如果你把写作以外的步骤付费交给一个助理来做，你一个月的好文章的产出量能达到20篇，你虽然付出了工资，但你的收入会成倍增加。
我们在谈论薪资的时候，经常会说月薪和年薪，很少说时薪，但时薪才是我们个人时间价值最真实的体现。一个月入1万元工作996的人，有时候真不如一个月入6000元工作朝九晚五有双休的人时薪高。时薪就是我们的价值标签，当你的时薪高于找人替代的劳务报酬时，你也可以买别人的时间，这样才更划算。总之，我们为了提升自身的工作效率或者创造更多的价值而买卖别人的时间是物超所值的。
我们该如何提高自己时间的价值呢？对于零售自己时间的人，要么延长自己的工作时间，要么提高自己单位时间的价值；对于批发自己时间的人，就是要提高自己的曝光度，让更多的人认识你，认同你，认购你；对于买卖别人时间的人 ，只要自己的单位时间创造的价值比购买别人的时间更高，就应该花钱省下时间创造更多的价值。
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