印象管理

大多数人具有不同的兴趣和才能，真实呈现，就能创造出不同的印象，在不同的情景下展现不同的印象。

人们通常会有四种不同的印象管理策略，如果寻求他人的接纳和喜欢，会用逢迎讨好策略，帮别人的忙，夸赞别人，谈及共识装作可爱大方。如果我们希望自己的能力得到他人的认可和尊重，就会使用自我推销向他人描述自己的成就.，还有恐吓和恳求策略。