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内训目标

内训目标

作者: 努力的熊猫yaoli | 来源:发表于2021-02-07 23:34 被阅读0次

明天是公司系统培训的第1次,我作为组织者和实施者,我的目标是:

第一,按照标准流程来设计整个培训计划。这一点已经完成,有组织结构,有课程架构,有输入端和输出端的特别设计。

第2点,第1次在公司里培训,设计互动。如果明天有一半的人参与互动,那就算成功。

第三,明天课程设计的授课技巧是角色扮演,有一点难度,只要能够有产出就成功了,主要目的是让大家熟悉这一种学习方式。

不足:

第1,本次只设计了角色扮演,如果有时间的话,还应该考虑其他的授课技巧。

第二,没有特别设计学习心电图。下次有机会有时间要特别练习一下。

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