01
今天晚上，我将儿子的书放到他书包里，一打开发现在书包最里面有个沙琪玛。这是昨天买回来的，儿子说很好吃。
我拿起沙琪玛问儿子：“这个。。。不是老师说不让带零食去学校吗？”。坐在沙发上的儿子“噌”地过来从我手中拿过沙琪玛，放进书包里拉上拉链，回答我：“哎呀你。。。我又不是自己吃的，我有个同学他不理我，我带去给他”坐回到沙发上，又补一句“。。。，我想跟他做朋友。”
我愣在原地，半晌没说话。
作为一个妈妈，想到自己的儿子要低三下四地去哄别人，真心不想过多描述自己当时有多心酸，如果你身为父母，可能会感同身受。
所以我第一个反应，是想制止儿子这么做，但立刻在脑海中我想到了另外一件事，让我没有去劝阻孩子。
02
儿子今年马上7岁了。两年多之前的某个周末，公司要做一场大型活动，我是组织者之一，身为工作人员的我无法请假，便带着儿子一起去加班。
期间因为任务在身，我照顾儿子的精力有限，他便独自去旁边和别的小朋友玩耍，有同事的孩子和同事的看护，不至于担心走丢。
儿子如果渴了或者想吃东西会过来找我，喝点水吃点东西再出去玩耍，如此反复两头跑。
下午三点左右，儿子又一如之前般地过来找我，要我把书包里的好吃的都拿给他。我拿出薯片递给他的时候，发现有一些细沙在他脸上。我一边抱怨他玩沙子不注意卫生弄得满脸，一边一把拉他过来靠近我我要帮擦干净。
这不擦不知道，一擦发现他头发里全是细沙子，明显是被人从头上倒了一盆沙的样子。
我怕自己在公众场合激动，只能强忍心疼小心问儿子拿零食这么多干什么用啊？
儿子稚嫩地回答，有个小哥哥往他头上倒沙子，他们在一起玩，就不带他玩。他想把零食都拿去给小哥哥，这样也许小哥哥会带他玩。
我当时听了眼泪直在眼眶里打转，现在写这一段文字时仍然有想流泪的冲动。
我恳求孩子不要出去玩了，他不愿意，抱着零食一溜烟跑了。
没想到的是，我去接他回家的时候，他和那群孩子们玩得可开心了，依依不舍地道别才肯离开。
那时的儿子4岁半。
03
如果说儿子这是贿赂行为，那一点儿也不值得拿出来说；
但孩子眼中的“无我”，使我汗颜。
和孩子相比，我们时常把自己看得太重要了。
其实，除了你自己，谁在乎你那点感受！
我不禁去想如果换我遇到别人对我不善，尽管他对我可能有用，我会怎么去应对？
能不能做到放下自我强大意识，主动地找到对方，跟别人坦诚地沟通。
我想这需要克服心理障碍，拿出很大的勇气。
更多时候，我们选择逃避甚至回击，以捍卫自己那点虚无缥缈的自尊心。
你到底在怕什么
公司员工小A，做事算认真负责，但就是太不爱说话，只是低头做自己那一庙三分田的事。
公开场合的讲话和组织工作总是能躲就躲，劝他上台，他摇摇头用他的自己话说是“我还是比较喜欢讲课”。
有次跟领导申请为小A调薪，领导愣了一下问“这是新员工吗？没听说过”。
你看，不主动对外展示自己是不是有点吃亏。个人影响力如果展开说有点离题了，这里搁下暂不说。
说说和同事吧。安排了一次小A上台讲课，课后，邻桌小J跟他开玩笑说：“XXX说你上课好高傲呢，都不理我们哈哈哈”。
是的，如你所想，小A讲课没有和学员互动，就停留在一个自己不停讲不停讲甚至没怎么看学员的状态。
我在一旁侧耳倾听小A怎么回答，小A是从鼻子里哼了一句“他们又不懂”。
这让我有些讶异，后来我找小A单独聊天，推心置腹地跟他谈谈，为什么会出现以上那样情形，也很老套地说了一番职场大道理。
小A一抬头看着我羞涩地答“你说的这些道理我都懂，但我做不到，万一出丑了。。。”。
我明白了他所谓的孤傲，其实是过于关注自己内心的感受，生怕自己说出什么话别人觉得不对，干脆躲起来。
用自负去掩饰内心深处的自卑。
内向不是错，内向的人往往更有创造力。
但过于关注自己，并且已经认识到了却仍然不肯走出来，那实在太可惜了。
年轻人，你被你的自尊心困住了手脚，还谈何大展身手混迹江湖？
太在乎自己的玻璃心，没什么用。
现在时代主张我们要彰显个性，向大咖们看齐，说多少大咖都是从不合群开始的。不要把精力消耗在无意义的人际关系维护上。
没错，那是大咖集中精力在精进的道路上越走越远，直到让做出的成绩托起自己，散发光芒。
请把重点聚焦在“精进”上，而不是在“不合群”上好么。
这与低头在自己无所事事的小世界里沉迷又不敢踏出来，根本是两码事。
职场那么复杂，你那么冷漠
微信群里一群人说话，聊得热火朝天，有个话题你明明想表达看法。
但一想自己这么说别人会怎么看我，万一不认同我呢。
还是算了，潜水比较安全。
朋友T是个颇有才华的员工，凭着出色的工作思路阐述进入一家公司。
事实证明确实有一定能力，有次去总部开会，还得到虚线管理的大领导当众表扬，着实不易。
和很多公司一样，每个人都有工作用的微信群，群里面领导布置任务了大家表示收到，谁受到表扬了大家道喜，头脑风暴大家一起碰撞。
T几乎都不在群里说话，她觉得做好自己工作就行了，万一说错话了引人注目反而弄巧成拙。
其实，有谁能天天都说对话呢，又有谁能记住你曾经说过的错话呢。
T能记住自己几年前被领导批评的话，而领导其实早已忘了她的不是。
在T的世界里，要做就得是优秀的，别整灌水那一套，用成绩砸向领导才是维护职场尊严最好的方式。
确实做得不错，T做的案例被总部在全公司推广，但上级找了个小错误在群里批评了她，她郁闷为何大成绩不表扬，反而揪小错误，上级为何如此昏庸，于是不回话，直到同事微信她说“群里领导说你了，快去回复一下”。
看到这里你也许猜到了结局，是的，T后来离开了公司。
太在乎自己的好胜心，没什么用。
我们崇尚“常与同好争高下，不与傻瓜论短长”，以彰显交友的原则性。
这句话本没错，只是“傻瓜”的定义是不是需要我们再考量。
是你看不起别人，还是别人看不见你？
孩子能够主动出击，我却拒绝被动成长，这不禁让我反思。
愿我能从孩子的身上学习，放下自己。
只有将自己打开，才能拥抱阳光。
主动与这个世界建立链接，是奋斗中的你最好出路。
亲爱的，别害怕，仰起你本高贵的头颅，从不在乎自己开始。
要相信，世界会在乎你。
作者：西晴 微信号：xiaoshuzhuo2017
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