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想突破重围,我给你3点建议!

想突破重围,我给你3点建议!

作者: 时间管理打铁哥 | 来源:发表于2018-06-21 11:46 被阅读53次

    人生就像一场赛跑,但每个人起跑线却有不同,当你低头发现自己仍在起点尚未启动,别人却已过半程;当你正在愤愤不平的抱怨赛制不公的时候,别人早已进入冲刺阶段。

    难道只能接受现实的残酷?难道就要甘于被别人甩在身后?别着急、别气馁、别放弃,只要意志坚定、找对方法,到达终点仅仅是时间问题。

    在这个知识迭代加快、社会竞争尤为激烈的时代,不进步则是退步,原地踏步就将被淘汰。

    认识以下三点,你也可以在人生的赛道强上实现弯道超车。

    1、打造自己的核心竞争力,做到人无我有,人有我优、人优我精。

    建立自己的个人能力标签,让它不可替代。

    根据个人的优势和特长,找出其他人不擅长的或者做不好的,也许这个能力你并不是最牛的,但是在你的职场竞争环境中找不出比你更能胜任的。

    打造自己的T字型能力结构。T字型能力结构:横代表着经验和可迁徙的个人能力,竖代表着你的专业能力。你的经验和可迁徙能力就是一些具有共性的、可以适用到你的工作和生活上的能力,比如:沟通能力、学习能力、写作能力等等。

    《人类简史:从动物到上帝》的作者赫拉利就是T型人才的典型,他既有自己专攻的专业深度,更有相当庞杂的知识宽度。他的主要研究虽然是在历史方面,但横向涉猎极为广泛,从生物学到社会学,从物理到化学,从经济到金融。因而他在解读人类文明的发展史时,有不少全新的视角,令人耳目一新。

    2、别人想不到的,你能想到;别人做不到的,你能做到。

    哈弗大学调查: 27%的人没有目标; 60%的人目标模糊; 10%的人有着清晰但比较短期的目标; 其余3%的人有着清晰而长远的目标。

    给自己描绘出一个让你心动的美好愿景,描绘出的愿景时刻都让你心动,并能够给予你注入不竭动力。

    愿景有了,我们需要让美好愿景孵化出具体明确的目标,让束之高阁的愿景逐步落地,进入可执行的层面。

    从现在开始行动,不要等到明天,到了明天你渴望的火焰就会冷却,到了明天你迸发的力量就会减退。

    今天就是一年中最好的一天,是你向着目标起航的第一天,不要担忧失败,成功没有固定的道路,只有在试错中才能不断完善、找准方向。

    3、别给自己留后路,你不逼自己,就不会知道自己潜力有多可怕。

    有时候不逼自己一把,你永远不知道自己有多大的潜力,就好像你给我100斤砖,我拎不动,但你给我100斤钞票,我不光拎得动,我还能跨栏跑!

    要不断的冲破自己的舒适圈,制定看似很牛B的目标任务,并把目标任务公之于众接受大众的监督,借用外部的压力和紧迫感逼迫自身潜力推向极限。

    你和别人相比仅仅缺少的是外力条件,每个人每天只能拥有24小时,天生的智力也相差无几,学习能力、专业技能后天可以习得,只要找到自己的内在驱动力,秉持着对实现美好愿景的强烈渴望,并超强自律的去坚持下去,傻B一样的坚持,就会获得牛B一样的结果。

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