日更：2019.3.4 第9天
我看了一段有趣的话：为什么有些人看起来很好学，爱上各种讲座的培训班，但好像没有什么用？因为她们学的不是知识，而是一堆道理。这也是为什么我们学了这么多，依然得到不结果的原因。
道理通常是这样：只要努力，只要你要相信不抛弃不放弃，就一定能成功。
如：这是一个面包，吃了对身体好，多吃点。
知识通常是这样：重过程，只要敢于实践，才能得到结果。道理只是辅助我们的情绪。
知识却是：整个做面包的过程，包括怎么配料，怎么操作时间等等，再通过实践，你就可以做个美味的面包了。
道理只告诉了我们结果，知识却让我们明白过程。怎么合理的利用知识结构，合理的规划，不违规，正确面对事与物，人与钱、才能助你达成结果。
2010年在生意场上，我遇到过一个特别会吃饭的女人，大家叫她杜主任，的确长的非常漂亮，曾经文艺兵，面貌精致，能歌善舞，说话语气恰到好处，嗓子里像含着糖一样，二十几岁就当了某职权单位的办公主任，负责单位的各种接待和公关，在饭局上即会喝酒也会聊天，还能精彩时唱歌助兴。但大部分人觉得这个人情商高，能在各个场合游刃有余，但是这位杜主任的职业，始于办公室同时也止于办公室主任，最终一位领导评价说她，不是“情商高”而是“爱交际”和人人的耍的在一起，从不得罪其他人，见人说人话，见鬼说鬼话，完全没有情商，就这爱交际三个字，总结了她。
情商高就脾气好、长袖善舞、八面玲珑？NO 当然不是。
实际上，情商包含了，自我意识、控制情绪、自我激励、认知他人情绪、处理相互关系、意志、承受挫折等多方面的品质。
所以我认为情商的核心不是可爱，不是态度和蔼，不是说话让每人个人舒服，如沐春风，如果都让每个人开心、舒服，我认为那是喜剧演员。
而作为一名管理者，商人，最大的核心价值在于明确企业发展方向，敏锐的找出团队发展中出现的问题，了解团队发展中的长短板，带领大家赚钱，持续发展下去，真心觉得你是对他们好。这才是最好的情商表现。
我是 King
RFC 国际认证财务顾问师
CICE 高级寿险规划师
IFA 独立理财顾问
CRP 退休规划师
工银安盛高级资深经理
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