双赢关系
双赢 以品德为基础 我们才能建立和维护双赢关系 双赢的精髓就是信用 及情感账户没有信用 我们最多只能妥协。无法开诚布公 彼此学习 互相交流和发挥创造 因为我们彼此信任 所以才能坦诚相待 不管看法是否一致 不论哪一方阐述什么样的观点 另一方都会洗耳恭听 力求知己知彼 共同寻找第三条道路 这种协作的解决办法 让彼此都受益 。
充足的情感账户储蓄和对双赢模式的共识是产生统和宗校的理想途径 这种关系不会让问题虚化或者弱化 ，也不会让意见上的分歧消失 但能够除去那些分散精力的消极因素 从而为实现双赢创造出有利于理解和解决问题的积极合作氛围 。和树英模式的人打交道是对双赢的最大考验 一般来说 同银书模式的人打交道关系很重要 你要以影响权为核心 通过以礼相待 尊重和欣赏对方 及其不同观点来进行感情投资 这样你们的交往就得以维持 你有更多的机会聆听和深入了解对方 同时也更勇于表达自己 而不再是被动的 ，你的潜力和积极性也会被激发出来 你的努力最终将让对方相信你 希望实现真正的双赢 而交往过程本身就是很棒的投资 。
你对双赢的态度越坚持越真诚 越积极越投入 你对他人的影响力就越大 这是对人际领导能力的真正考验 他超越了交易式领导的范畴。升华制转换是领导的层面 后者能让个人关系发生转变。
正因为双赢是能被人们在自己生活中验证的原则 所以你应该帮助更多的人认识到为双方谋福利 让自己得到更多 不过沉迷于书模式 拒绝双赢的人尚且存在 这时候请记住 好聚好散也是一种选择 有时也可以选择双赢的较低模式妥协 。
并非所有决定都一定要以双赢为目的 即便是情感账户储蓄充足 认识这一点也很重要 没有双人格和双赢关系作为后盾 书面协议就形同虚设 只有真诚的感情投资 才能助力实现双赢
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