国企工作多年,过年过节各种福利待遇不断,偶尔和其他公司比较一下,还会有待遇不如人的落差。退休后初入私企,才明白当初的嚼兴就是被惯坏的孩子不知天高地厚。
工作日赶上雨雪天气,以前工作时也会遇上,公司会通知雪休或雨休,于是员工们会欢声鼓舞,笑逐颜开,或约酒休闲,或回家休息,好不快乐,一天不给工资闻所未闻。
又遇大雪,公司前一天晚上通知,因大雪停止营业一天。群里没有欢呼声,只有简单的回复,知道了。初来乍到,不明事理,于是不懂就问:“明天雪休,为何表现的不太开心”?
多年老员工答:“有啥开心的,停业是要从底薪里扣一天工资的”。心里很不解,不是我不想去的,是公司宣布停业一天的。好像老员工们已经习以为常,疑惑的望着我“没上班扣一天钱有错吗”?
这是什么理论?看似没错,可是停业一天是公司统一安排,为什么要算在员工的头上,让员工为经济损失买单?
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