每天都有消失的同事

每天需要关心一下的S妈妈今天竟然笑不出来了，一早就表示喉咙痛，头晕，我看离发高烧也不远了，但愿是周一以后被传染的，不然我们一家也危险。

而我自己也似乎有点开始不适了，头有点晕乎乎的，虽然症状还不明显，但还是感觉得到了，可能我也被感染了吧，如果感染但愿是被低剂量感染。

许是因为两点一线的生活，晚上睡得也比较早，没有了什么夜生活，因此最近似乎脑海里面全是工作。

这周以来，每一天都有消失的同事，搞得像一场恐怖片一样，倒也因为人少了，反而更有并肩作战的感觉了。

随着食堂工作人员的纷纷倒下，周一匆匆上线盒饭制，周二部门还有21人订餐的，到了周三15人，今天12人，明天订餐的则只剩下了9人，真的不是因为菜品太差换别的了，现在外面也没什么好吃的，实在是订的人少了，每天都要少几个人，今天办公室里面只剩下十个出头了，已经超过一半人不在岗了。

早上的时候，有一位海曙支行临时派来跟岗的同事Y为难了，报告已然拿来了，但是签字的人不在，盖章的人也不在，这该如何是好呢？出于道义我带着她去领导那边说明情况，领导表示现在这种状况也只能应付元旦急需放款的那些项目了，现实摆在这边，又有什么办法呢？

然后领导又让我去确定元旦要放款的项目有没有变化，是不是还是那两个，确认无误之后发现压力都在我自己身上了，其中一个同事已经完成了，而另外一个则在我手上，这个项目虽说不至于出信用风险，但合规上的问题还是比较多的，草草出具报告，肯定会有思考不周的地方，但没办法了，今天如果弄不好，搞不好会出乱子，谁也不能保证明天一定可以来上班呀。

所以对于几个方面来催的人，我都同一个答复口径，今天会初步弄好，但是定稿需要领导审核，就不是我所能控制和把握的了。

领导审核需要时间，因此我不能临下班才提交，至少需要留出一个小时时间给领导，眼看着没有落实的地方太多，也怕忙中各种出错，只好在这样的日子里中午也加起了班。

当下午三点半完成一刹那，才终于松了一口气，然后赶紧又把口罩戴上，仅我们这个办公室就已经好多同事阳了，按照这个病毒的传播速度，秒秒钟可以中招，连透气都得小心着点。

领导其实也没太多兴趣看我的报告了，面上过得去后，便把我叫了过去，问的对项目的理解，在我的一番解释后，领导也基本放心了，也只字未改地就发送了。

基本上算一手清了，之前还有主管会帮我把关，如今完全是我自己的稿子，虽说两人把关后变化不至于太大，但经常是能找出一些低级错误的，如今，这稿子要是发出去，不知道又有多少小错误藏着呢，为了尽快发送给领导，我自己也没仔细检查呀。

顺便把系统里面的东西也通通录好了，以防明天来不了的尴尬，谁都不能保证明天一定能来上班，因此必须把今天能做好的事情都做好。

单位高层也想尽办法让大家能上班，配置了好多笔记本电脑以移动办公，有意思的是金科部几乎全部倒下了；又要发每人一盒的KN95口罩，却发现大家都没找到仓库在哪，原来领口罩的全部换了人；连阳性员工复岗条件也发生了变化，不用再测什么核酸阴性了，主要七天一到、体温正常、抗原阴性，即可返岗；部门老总进进出出无数次，为了让更多的人来上班操碎了心，而他，也不知道哪天会倒下……

工作要做，但后勤也得配套上啊，但现状呢？放置公章的十二楼某办公室们倒是开着，只是没有人了，连盖章这种基本的业务操作都没法完成了；同事想去医务室量个体温，到了才发现医务室大门紧闭，医生们全部倒下了；盒饭数量虽然一天天再减，却没快过食堂工作人员倒下的速度，今天砍掉了早餐和晚餐，什么时候连午餐也取消了；楼下三江货架上的东西渐渐清空，根本来不及补货，收银的那个阿姐也早就倒下了；那瑜伽房、羽毛球室、乒乓球室早就关门，据说好些人就是因为运动聚集而被感染……

听说，高层行长们，也纷纷倒了下来，有些字没法签了，似乎已经在搞其他简化的流程……

回去时的地铁空荡荡的，很多人还担心坐地铁不安全，而现实是方圆几米内几乎没有人会来靠近，人实在是太少了，明明是下班高峰期，却连平时中午的人流都比不上，我甚至都在为地铁运行的这些电费而心疼。

又一天顺利下班到家，但今天似乎一直觉得哪里有点不舒服，不知道是幻阳症还是真的不舒服，找了半天的体温计终于找了出来，36.7℃，没有发烧。

饭后，在给大宝贝讲了几个故事后，早早上床安歇了，但愿明早醒来，身体仍然无恙。