厨房主管越想越不对劲……本来几个股东为了自己股份的多少比例都一直不开心呢？怎么竟然同意这么的股份稀释法……
很明显的想要把这餐厅出手了……
那么？股东们假如真是这种想法？……还是早寻出路的好……
厨房主管打定主意……要两手准备……耗了这近一年……凈跟这郁闷了……
“你看你周围的朋友有没有想接餐厅的，有意向的话，只要钱进账就把你们工资发了”小股东对厨房主管说
“你不是刚刚定下了一家要投入资金的么？还找资金？” 厨房主管问小股东
“资金越多越好……钱多了不怕多……就怕钱不多……”小股东说
厨房主管真是有点佩服这个小股东了，有的时候都觉得小股东只经营个餐厅真是有点委屈……
厨房主管刚好有个朋友想接一家餐厅……于是告诉了朋友地址……请那个朋友先自己去餐厅看看再说……
没想到那朋友还真看上了那地方……
竟然很着急的想立马跟决策者谈判……
厨房主管这下倒为难了起来……
这三个股东各怀心事……这陌生人也就罢了……自己朋友让跟谁谈呢？
厨房主管在想“二股东是物业方的，应该有一定的话语权……而且能起到决定性的作用……于是约了二股东去谈这个合作的事……”
没有想到的是二股东考虑的更多，首先考虑的是整体规划……其次考虑其他两个股东的想法……
这样下来朋友那边也不是一个人……
越谈越没有意义再谈下去……
结果是大股东气的骂爹……对厨房主管说“你是我带来的人，怎么什么事都不先跟我说一下……跟二股东说了，二股东还考虑不要影响自己的物业的职位呢……”
厨房主管这个郁闷啊……这什么事到了这里怎么就变味了呢？
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