在工作中，是不是在领导面前没有存在感，自己做了什么工作，领导也不知道，见了领导就绕道走。
这样的你，即使自认为优秀，努力工作，也很难能获得升职加薪，得到领导的重用，如今已不是只要是金子就发光的年代了，如果不主动让自己的光让别人、领导看到，只会寂寂无名。
通过以下几个途径，可以帮助你提高曝光率和能见度。
一、主动打招呼
见到领导要主动打招呼，不要躲闪，在工作场所，碰到领导自然的打招呼，说说自己最近的工作或项目等，也让领导了解到你的最近的工作情况。
二、主动承担工作
工作中，除了完成自己职责范围的工作，也要去承担一些职责范围不太明确的工作，或领导没有安排的一些任务，你要能够主动提出承担下来，这就会加强你和领导的关系。
三、开会多发言
在会议中，多发言，提出你的想法、观点，但前提是经过你思考过的，而不是一些没有价值的。当你有自己独特的想法、观点被认可，会给人留下勤于思考的印象。
四、勤于汇报工作
汇报不仅限于一些场合的正式汇报，一些非正式场合也可以做简短的汇报，在餐厅、茶水间等都可以在跟领导闲聊时，简短介绍下自己的工作进展，加强你在领导心目中的印象。
五、善于抓住机会
除了上述几种情况，还要抓住其它可以提高曝光的机会，比如公司活动负责人、年会主持人等等。
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