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S-T-A-R 法则

S-T-A-R 法则

作者: GoileoLee | 来源:发表于2017-08-13 16:00 被阅读40次
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  • STAR法则是情境(situation)、任务(task)、行动(action)、结果(result)四项的缩写。STAR法则是一种常常被面试官使用的工具,用来收集面试者与工作相关的具体信息和能力。

  • 具体含义是:

Situation: 事情是在什么情况下发生

Task: 你是如何明确你的任务的

Action: 针对这样的情况分析,你采用了什么行动方式

Result: 结果怎样,在这样的情况下你学习到了什么

  • 现在主要运用在面试者的简历中。不过笔者认为STAR法则可以应用到记录、叙述文的书写中,所以以后笔者的一些记录、叙述类型的文章中会直接通过STAR的形式来架构和书写。

比如:使用EditText遇到的问题及解决方案

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