我在工作中发现有这么一类人，他们极善于将本属于自己的责任推卸给别人，而受害人当时还不易快速识别出，等事后发现是背锅时，又觉得时过境迁，不太好再去追究责任。
拿女同事A来举例，A使用ERP系统一旦觉得不合她意时，就在开放的办公室大声囔囔ERP有问题，怒叫ERP维护人员B来问罪。
那愤怒的语气，谁听到都会自动认为肯定是ERP问题。
B不明具体情况，只能先闭口乖乖过去了解事情原委。在A一通抱怨的描述声中，B听完后原本能八九不离十判断出非系统问题，但在这种凌厉气势压制下，也开始自我怀疑，生怕自己疏漏，存在万一判断错误。于是，B不敢当场理直气壮地坚持原有观点。为保险起见，自己只得先去充分测试案例，最后确认是A的操作有问题，而非ERP系统原因。
A在收到B的解释后，却是毫无愧疚之意，连个回复都懒得回。
这种甩锅情况是属于“造谣一张嘴，辟谣跑断腿”。肆意造谣者因没有受惩罚，所以给惯的。
还有第二种情况。
我还记得一高中老师讲过的老故事。有一次他在某城市出差住宾馆。他觉得这床特别有弹性，于是在上面剧烈蹦跳，玩起了蹦床，结果那棕绳床垫不堪折磨，‘嘣’的一声响，被踩塌了，绳子断了好几根。他当时傻了，第一想到的是要赔钱。
可过了一会，他便想出个主意，把宾馆服务员叫进来，眼睛睁得像要撑破眼眶，指着床垫对服务员怒气冲冲地说：“你们宾馆床垫的质量怎么那么差呀？睡个觉床都踏了，出了问题你们当担得起吗？”
服务员被他怒狮样的气势吓得矮了半截，慌得连连道歉赔不是，还答应赶快更换坏的床垫。就这样这位老师不但不用赔床垫，还成功地将“黑锅”甩给宾馆，让宾馆自觉理亏。
他当时给我们讲这个故事时，脸上满是得意之色。
此类甩锅行为就是利用信息不对称，对方无法掌握事实时，将水搅浑，强行给对方扣帽子，并且自己要表演到位，决不能露马脚。
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