《百家讲坛》成就了一批国学大师,其中来自河南大学的王立群老师学识渊博,谈古论今,颇有国士风采。在那个专家还有风骨,没有彻底沦落到“砖家”的时代,围坐在电视机前观赏大师们的精彩语言艺术,是人生的一大幸事。以下为王老师在百家讲坛的精彩语录,摘来与众位读者共享:
做人就不要做事,做事就不要做人!
故事的荒谬可以是滑稽,但人生的荒谬往往是残酷。
伟人的五个特质:智力、监督力、自信、主动(积极)、果决。
人才只有在一个民族、一个国家、一个单位的上升期、鼎盛期得到重用,才能发挥出最大效益,才能被时人与后人牢牢记住。再优秀的人才,如果出现在“无可奈何花落去”的时代,都无法将效益发挥至最大化。
人生是一个漫长而艰辛的接力赛,有时领先,有时落后,但是你只要在路上,就有机会,及时行乐,就像是一支兴奋剂,它能够点燃幸福的华彩,也能加速生命的衰败,所以人还是要适当的有一些节制。
管理是一种严肃的爱,培训是最好的福利!
一把钥匙只能开一把锁,每个人都有他的用处,就看怎么用。
第一次犯错是不知道,第二次是不小心、第三次一定是你故意的!
人一但飞黄腾达,你是睚眦必报,还是既往不咎,考验的是一个人的心胸,但是在冥冥之中,似乎也牵引着个体的轨迹,成也萧何,败也萧何,命运之环,总是如此,相成又相悖,这就是历史的法规。
小人和君子,只是对人才的一种道德的判断,并非是对人才能力的一种判断,小人不一定无才,君子不一定有才,而且一人之身,既有小人的基因,也有君子的基因。
执行力是从上贯彻到下,手不要总往下面指。
先管住,再理顺!主要是管人——给人以足够的认可(面子),自主发挥潜力。
一个人一生能不能成就一番事业,就像老鼠一样,关键看他在什么平台上。
性格决定命运,气度影响格局。
聪明的人是从人家的眼泪中吸取教训。
只注意小事,就会失去创造力。只看问题,不看目标。
赞扬本身是一门大学问:赞扬与自己实力相当的人,是胸怀宽广;赞扬不值得赞扬的人,是借力打力;赞扬比自己更强大的人,是勇敢无畏。
真正厉害的人不是自己累死,而是要让手下做事情累死,这个才叫本事。
细节的最高境界是追求完美,在这个过程中你要做的就是比对手多走一步。
一个人能否成气候,不在于表相是否柔弱,而在于有没有一颗强悍的内心。
强大的民族和强大的企业都是教育出来的,而不是天生的。
逆境帮助生存,危机提高警觉,困境刺激思维。
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