周四才来开周会，讲了一大堆不痛不痒的事情，布置了一大堆不痛不痒的任务。
奇葩的关注点始终落不到客户质量上，四个人忙活了一个多月没有一点成效，却始终只看到形式上的东西。
而论形式主义又不见得他们有多强的执行力，只许州官放火 不许百姓点灯，典型的双重标准管理风格，俗称“双标狗”。
下午四点多，工位侧面的玻璃小隔间里映出一身红色的身影，不用抬头看都能猜到是谁了；只有那个奇葩老板会偷偷摸摸暗中观察我们的办公区域。
上次是坐在旁边偷偷听我们销售岗位打电话的声音，这次是直接站在角隅暗处偷窥我们在做什么。
实在很难想象这个看似高端的写字楼里，会有这么一个奇葩生物！
除了这种压迫的行为，难道就没有别的方式可以建立权威了吗？
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本文标题：我的奇葩老板
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