本周重点工作：
1.完成统帅LD5培训交互课件；
2.输出双增压零冷水优秀直销员案例1个
3.输出海尔双增压零冷水标准化口径；
4.燃热新品统帅总监认证脚本及评分细则；
5.支援成都开盘会培训
6.密闭稳燃舱：完成内蒙中心密闭稳燃舱用户故事；
下周重点
1.导流人员认证：推进T+1月导流认证（自有渠道开盘主力产品认证）
2.海尔燃热双核培训内容开发；
3.广州开盘会培训支援
4.海尔本机语音标准化口径开发；
感悟：
1.有效的增长战略不是抢夺别人的核心客户，而是更有效地服务自己现有的顾客，升级优质顾客，获取新顾客和召回流失顾客。
2.好的事物或者习惯如果没有定期去回顾的话，持续投入的话。它也会进行流失的。对女士有礼貌，这是一个绅士的素养，但是就是因为和别人接触的少，言语不当形成的冒犯，这就是自身的问题。个人真的觉得在职场中保持阅读的习惯是人生最大的一个财富。我意识到这件事是在《通往财富自由之路》这本书上想起了“元认知”。还有是经常鼓励他人也是在这本书上得到的。就是意识到你能立马去用到，这就是不是书本带给你的，这是自身的成长。
3.已经放弃了横向发展策略，已经转变为纵向发展。即在一个领域深挖，打造差异化竞争优势。培训这个岗我不会干太久，但是市场营销确实我的本行也是我的强项。之前很多事情是被动的理解公司的一些策略，在阅读《营销是什么》，脑袋里的一根弦像被打开似的。之前开的会议听的云里雾绕的，现在好像说从一个撕开的口子。能看到全局。
4.要承认有一部分对事情有洞察力的人，能走在事情发展的尾端甚至是终点。他们以终点以始为终，采取一系列的措施。这些称次要远比那些在既有框架进行经验理解的要强的太多。因为既有框架很有可能是错的。
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