《燃点》这部电影并不火，非常冷淡，总共票房才276万吧，看的人很少，而且，电影还没上映，罗永浩和戴威都快不行了，真的挺令人感慨的，我挺喜欢里面哪个安传东的角色，很饱满很生动，其他的角色除了戴威、张颖和傅盛都一笔带过了，片子还行，只是用100分钟来展现这么多人物有些潦草了，可是，如果你是创业者，或者是想成为创业者的，还是建议看看，为什么这么说呢？
原因其一：得思考清楚我为什么要创业？
关于创业的初心，每个人都会有属于自己的不同的答案，也许是为了扩展人脉、实现财富自由、给家人更好的生活，也许是为了追逐梦想、改变命运、改变行业甚至改变世界。像傅盛在美国上市之后，实现了财务的自由，可是，对他来说，因为工具+变现的模式碰到了问题，一切还是重新开始，于是，他做了很多机器人；比方安传东，失败了三次，还准备再次创业。
像我之前创业是想给爸妈买套房子，现在我希望自己能够做一些对社会有用的事情；在今天的这个时候， 如果有什么人生契机可以点燃人生的激情， 可以让青年对自身和未来保有希望， 那只能是创业。
原因其二：创业会有很多的困难，就需要要直接面对
每位创业者都有自己的困难，大家所处的困难都不一样，徐小平说，3年的创业企业，有93%的企业都倒闭了，只有7%的存活率，这说明什么，创业真的是困难的，真的是九死一生的，要做大做强，做持久的企业更加难上加难，以下的情况，只要是创业者，至少有一样遇到过。
1、缺钱缺人
有了机会，发现没有合适的人，或者没有钱去扩大经营，这种事情是很多创业者都会碰到过的问题，创业者自身的能力并不是全面，需要找到合伙人，或者高管，或者能承担起一条业务线的人，花足够的钱才能聘到合适的人。而区块链的创业中，找到合适的团队，找到合适的合伙人，非常关键，技术合伙人，营销合伙人，产品合伙人，战略合伙人，投资人等等。
2、心理状态
听说马化腾一面是极度的乐观，一面又是极度的悲观，为什么呀？非常理解，畅想一下公司的业务情况，理想的情况下，真的达到非常好的效果，不光收获金钱，更收获荣誉和自豪感，自己达到满足的精神状态；而一旦有政策上的风吹草动，有竞争者的加入，那随时又担心一夜回到解放前，也怕立马被竞争者拍死在路途中，这也会造成一下子很感激团队的付出，另一方面又会想团队的人真不给力，说教都不管用，只有使劲的换血，又增加很多管理成本。这些都会影响创业者的心理状态。
有一天我在想公司的本质究竟是什么，是收入？是业务？是团队？其实是基因。
3、无方向
很多想创业，或者正在创业的人都会经历过，本不想打工了，想自己做点事情的，苦苦思考，要做些什么事情来进行创业呢？我之前听同事说，他在思考创业的方向，都围绕某公园跑了三个月，也还是没有找到方向，后来，还是投资人给的一个方向来做的。而创业者经常需要调整方向，要不断的创新，不断的创业，现在的时代发展很快，变化也是非常快的，都会有这种。
原因其三：看看别的创业者的经历，对自己是促进
1、坚持，戴威那段说的"在刚才骑车的时候我有十次想要停下，但我告诉自己，再坚持5分钟，到了5分钟的时间，我又想再坚持500米，就这样一看前面已经到了休息补给点了"。 一路前行的时候，你会看到白骨累累，但只要你一直在往前跑，你一定是在慢慢接近你的目标。”
2、选择，失败是成功之母，每位创业者成功的路径也许不大相同，但是创业的经验却是积累，听了17个人的创业故事，我想说的时候，可以从中看到他们的选择，而成功非偶然，人生在世，总有“不得不做”的选择，可以提前学习一些选择的技能。
3、进化，在创业的道路上，有笑有泪，始终不停的是脚步和思考，有的时候一次机遇可以改变一生，但是我们不仅要能够抓住机遇，还要能承受机遇带来的挑战，否则就是一场空。我认为能够在竞争激烈的大环境下还坚持下去的，绝不仅仅只有梦想的驱动，而是自己及团队的整体进化，是个整体的行为，需要去做一些自己以前不敢做的事情，也需要自己去挑战自己，带领团队整体的进化，有时候是大家逼着创始人去做的，但当有人逼着真正踏出那一步之后，会发现这个事情没有想象中那么难，而创始人也会逼着团队做一些事情，也许某些事情，团队还真的可以做得超出预期。
结语
创业不管是成功还是失败，对于创始人来说，都是一种体验，虽然现在创业成活率低，但是创业者们明知风险巨大却依然坚持，明知机会很小依然埋头向前，前赴后继的创业者才是中国经济爆发增长的核心力量，失败的人在失败中学习，变强，用坚持和不懈的努力攀到了事业的一个小高峰，然后，又开始向另一高峰前进，也许是前面是悬崖也在踏出那一步。
网友评论