1良好的组织,2良好的文化,3良好优秀人才。三者都要。(一定是消费者拉动,市场拉动,我们的企业家才有作用。)(企业的竞争是人才的竞争,组织的竞争,领导力的竞争。)对客户的了解,对市场的了解才是最真实的。现在是个性化,独特化,定制化。都是从客户身上找出来。
1良好的组织,2良好的文化,3良好优秀人才。三者都要。(一定是消费者拉动,市场拉动,我们的企业家才有作用。)(企业...
没有员工忠诚的企业就是没有长远考虑的企业;没有长远考虑的企业就是无法投资于未来的企业;无法投资于未来机会和科技的企...
没有员工忠诚的企业就是没有长远考虑的企业,没有长远考虑的企业就是无法投资于未来的企业,而无法投资于未来机会和科技的...
注:仅为个人笔记,多有不足。 投资是投资于企业的未来。比如用市盈率来看企业,市盈率偏高,是市值除以盈利值较高,相对...
数字化是企业的必选项,数字能力成为企业基本功。未来企业都是数字企业。 关于数字化,认知比技术更重要。这就是未来经济...
前言: 经营企业的核心目标当然是为了利润。没有利润的企业怎么谈未来!没有利润的企业未来在哪里!没有利润的企业如何改...
趋势 1. 趋势:所谓的趋势就是现在正在发生,未来即将流行成为:趋势谁会是未来的企业赢家?能符合趋势的企业是未来...
未来的企业竞争比的不一定是战略, 而是企业在动态环境中变革的速度。 未来的企业竞争比的不一定是产品, 而是产品背后...
近些年看了很多借由放大表象,以信息误导的手法来放大数据对社会群体的焦虑,让为焦虑买单的人带动焦虑,并以此搭建所谓经...
企业要长远发展,一定会基于对未来的考虑,也就是通常所讲的”今天的决策,未来的成果“。企业的本质也决定了企业会有多重...
本文标题:未来的企业
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