习惯的力量
STEP ONE 摘录
我当初是怎么错过一辈子的
我就这样坐火车到北京，到新东方报了一期班；又在新东方的门口费力买了各种题集，而后把自己关在海淀区双榆树的一个11层的一层小房子里四个月时间，考了托福，考了GRE,拿着变态成绩去新东方应聘。而后一口气在那里教了七年。期间，新东方教育科技集团在美国纽约证交所上市，代码为EDU。
在那个寒颤之前，我一直觉得自己2000年以28岁的“高龄”把自己关在小屋子里4个月就搞定托福、GRE高分是一件值得自吹自擂的事情，可是这个寒颤之后，我突然发现我其实在也许很多年前，还很傻很天真（1993）的时候，就有机会考托福、GRE,可当时竟然以为那是“不可能”的事情，还自以为是地与其同学一样叫那位同学“牲口”。
如若1993年我去准备托福、GRE考试，而不是28岁那年，2000年，7年之差啊！七年可就是一辈子啊！现在想来当时若以我还在学校的聪明脑瓜，也许不用4个月（可能3个月）就能搞定高分，如若真的如此，此后的人生岂不是天壤之别？现在想来，那时我的心智简直就是“畜生”的水准，不禁暗自虚汗犹如大雨滂沱。
错过的原因无非是一念之间——别人做不好的，我也别做了罢…
一个当时想当然的念头而已。想当然的念头，常常来自于周遭环境，一团乱糟糟的东西打成包，直接植入了自己的操作系统，最要命的是它们通常还处于底层，所以才想当然，所以它们的害处才不易察觉。
比如“学外语很难的！”就是个这样的“想当然的念头”,被打包植入到我们的操作系统，乃至于我们不由自主地变傻了…
人就是这样，布景操作系统可以升级连硬件都可以升级有什么理由不升级呢，我猜，很多人长期不升级自己的“硬件”的根本原因只不过是“没想到”罢了。
STEP TWO感悟
昨天公司培训上做了一个培训，分为5种类型：进取、安全、自由、平衡、攀登。进取型有理想有抱负敢于表现与行动愿意为了达到目标而牺牲小甜头。安全型终其一生追求稳定，不想有大起大落只希望慢慢地越做越好。自由型思想开阔不喜拘束喜爱从无到有的创新，相对独立，喜爱兴趣与工作结合。平衡型追求工作与私人（家庭）之间的平衡，不喜打破二者平衡，工作讲究喜欢小挑战。攀登型善于自我管理，计划先行，希望比别人做得更好，从有到精的创意。
巧的是我自由、平衡、攀登的得分一致无一。真的如李老师说的，是个人选择了自己喜爱的人格去发展。这一切都在潜移默化地发生着。昨儿甚是惊喜，因为此测评做下来我竟有三种讨喜而积极的人格。
不做被大脑控制的人，我要引诱我的大脑向着我喜欢的方面发展。
之前总觉得工作应该和生活彻底分开，公私分明。但是作为一个刚刚出社会的小毛孩，不好好跟着前辈学习领域知识，整日懒懒散散，深怕多做一点工作就吃亏了，不给加薪不给升职就没劲。有着这样的思想是很危险的，在这个互联网发达的时代，每天都有大把大把的人超越你。你每浪费一刻一秒，耽误的都是自己。初出社会到哪都是一样的。要先做到才能得到。你的努力，要先把你自己感动了。才能感动别人。一个团队共同进步，荣誉共享的时候你自然功不可没。所以要好好的工作。放下一下执念。就当做历练，交学费。
STEP TWO 行动
1、完成秋叶的职场书记。
2、好好分析自己的工作性质，优化工作流程。
3、开始加入小组织，锻炼带团队。
4、健身。
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