对于在互联网行业摸爬滚打过的打工人来说，写日报、周报和月报应该是家常便饭的事。
为什么公司喜欢让员工写日报、周报和月报呢？在我实习的互联网公司是深有体会。
互联网公司对于新入职的员工和实习生都有硬性要求，就是每天都必须写一份日报。日报的内容大概就是自我复盘和向领导汇报你今天的工作内容、工作完成情况以及遇到的问题，出发点是相当好的。
一开始让我们写日报的时候还是蛮有动力和冲劲，毕竟刚入职是处于一个工作和学习培训的转换阶段，日报的内容也相对可以写的丰富一些。但是到了渐渐熟悉工作内容，以及每天重复着相同的工作时，对于日报的厌倦感就随之而来。
就容易让人产生抵触和逆反情绪，每天工作都做不完了，还得写这些无聊的日报有什么意义？不知道大家是不是会有这样的情绪，反正当时我是有的，但是当我们去做周报和月报的时候，就会发现日报的作用就显而易见。
通过日报一点一滴的积累，在写周报的时候就比较清晰明了一周自己究竟做了什么，有什么是做的好的，和不够好的地方，什么地方需要优化，以及有什么疑问和建议等，所以的内容数据加以累积就会形成一张波动的数据报表，就更容易发现问题点和优化点。
写月报也是如此，平日里写的日报越是详细，最终得到月报的数据就会更加的准确。
我想之所以会对日报、周报和月报感到厌烦，可能就是很多时候都要占据个人的业余时间，还有就是害怕“摸鱼”被发现。但是如果把写日报、周报和月报作为工作的评判标准，我觉得就是形式大于实际了。
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