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01.这本书终于读到最后部分，第4部分：复杂推理。
最后部分有很多经典案例、模型。
今天想介绍书里面提到的一个模型：智猪博弈
故事：猪猪乐园有一大一小聪明猪，乐园一边安装着进食用的食槽，另一边装着控制食物的按钮，按一下按钮，另一边食槽会有10个单位食物进槽，同时消耗2单位成本。
大猪和小猪获得食物的能力不同。
大猪先到槽边：大猪吃9单位，小猪吃1单位
两猪同时到：大猪吃7单位，小猪吃3单位
小猪先到槽边：大猪吃6单位，小猪吃4单位
谁会去按这个按钮？
书里面分析认为小猪怎么都吃亏，小猪永远不去按这个按钮，最好是小猪待在食槽边，等大猪去按这个按钮。
这个模型可以用来解释一些现象。例如一些行业大亨会想办法做广告开发新品，使劲折腾，他们有能力获得高回报。但是小型企业就安静等待着，不折腾。
还可以解释，一家公司里面，能力强的人，分一些利润给不那么强的人。如果是平均分配，能力强的人肯定不愿意，这可能就是绩效工资产生的原因。其实不是很懂。
02.其实我会想到在写文章这一块。写一篇文章，未必写的文章不那么受欢迎的人，就一定花的时间，用心程度不如那些受欢迎的人。所以，写不受欢迎的文章的人，也付出了很大的时间、人力成本，可是收益就远远比不上其他人，成了陪跑的人，付出没有收获，这怎么办呢？
小猪乐园还是不错的，小猪待在食槽边还可以有不错的收益，大猪积极一点就可以了。可是如果我们写文章的人，放弃了去提高写作技能，等于不去提高获得食物的能力，会连食槽都没办法挨近。
在简书上写不了好文章得钻，点赞得钻应该就是小猪可以做的事情。得不了别人点赞的钻，自己给自己点赞。
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