四次MVP网课的心得总结

一：总体的感悟

通过四次MVP网课，我真真切切地体会到了没有最优秀的个人，只有最优秀的团队！团队力量的强大，团队核心能量的汇聚将会创造出无限的可能！

二：第三期MVP网课（2015,10,24~~2015,11,15）

第三期MVP网课课程表

第三期网课，我第一次接触新精英，也是第一次学习MVP课程，被分配到一马当先天团，作为四组的班委，我用心地经营四组，最终创下了佳绩，整个四组获得了第一名。第三期网课我收获的不仅仅是知识，智慧，格局，新技能和满满的爱，还有跟亲人一样温暖的情谊。最重要的是我当时在韩国留学已经三年了，国内的行情不是很了解。但是加入MVP学习团队后我开始链接到了国内，通过与一马当先亲友团们聊天让我了解到了国内的一些情况，与国内脱轨的担忧渐渐变少。第一次带小组，第一次线上组织大群分享，第一次被素未谋面的朋友们感动到泪流满面。。。。。。好多好多的第一次。2015年年终总结时我特别写了感恩新精英，因为新精英这个强大的团队让我的2015年变得与众不同。参加MVP课程不仅扩宽了我的视野，结交了很多志同道合的朋友，同时也让自己的每一天生活都过得特别的充实和有意义，成就感直线上升。

三：第七期MVP网课（2015.12.19~2016.1.10）

第七期MVP网课课程表

第七期网课，作为MVP琅琊榜七期二班的小助手，从2015 年12 月20 号到2016年1月16号，我协助梁莹教练管理大群和阁主群，天天鼓励大家听课，变换各种方式地鼓励大家做作业。在阁主群里设置各种有趣的陷阱来激发班委们的参与度和积极性（例如红包陷阱，金数据陷阱），自己每天在笔记本上规划好接下来要做的任务，然后跟教练商量可行之后就去阁主天团里给阁主们分配任务，安排大群值日生，起到引导大伙儿积极去参与的一个作用。从开学典礼到毕业典礼，我们一起听课学习，一起做作业，一起鼓励组员交作业，一起听教练的课程复习，一起熬夜奋战整理语音文档，一起录制语音，一起分享，一起相互鼓励前行，一起发自内心地相互表白真心话，每一个我们一起奋战的瞬间都是值得定格和珍藏的美好！

四：第十期MVP网课（2016.3.26~2016.4.17）

第十期MVP网课课程表

第十期MVP网课，依然作为梁莹教练的小助手，带领疯狂动物城的小伙伴们一起又奔跑了一次。从2016年3月26开学典礼到4月23日毕业典礼，四周时间的相处，感受到了教练和各位班委们的用心良苦和努力付出。从开学典礼上我协助教练发群规和自我介绍到整合学员名单到分组，然后是安排大群值日生，记录文档，录制语音的班委安排表的定制，给每一位班委分配任务，利用金数据问卷调查了解到每一位班委擅长的点，根据每一位班委的特长进行毕业典礼工作任务的分组分配。由于对整个流程熟记于心了，因此执行起来就没有前两次遇到的困难多了。从开学典礼到毕业典礼，跟每个班委们一起互动交流想法，虽然是我在引导大家执行任务，但是从每一位学员身上我也学习到了很多亮点。团队凝聚的智慧真的超乎想象。但由于当时在忙着写硕士毕业论文，导致工作没有预期做的好，没有尽到应尽的职责，表示有点抱歉。但是当看到自己组织安排的毕业典礼很顺利地落幕，并且效果很好，感到很欣慰。

五：橙子学院MVP内测训练营1（2016.12.6~2016.12.29）

橙子学院内侧训练营第一期

间断几个月之后我再一次选择系统地学习MVP课程是在自己硕士毕业在韩国企业里实习期间，虽然每天忙忙碌碌的没有停歇，但是内心的成就指数不高。当时还没有购买橙子学院会员，但是内心渴望再一次学习MVP课程，因此我重新花了199元购买了MVP课程。为了督促自己学习，我还是挑起了大梁，担当1组的班委，协助三点一线班级的祝小燕教练完成了21天的学习之旅。从第一次专注于MVP课程内容的学习，到第二次自己系统地总结精华知识点，并引导学员们也将系统的MVP知识架构熟记于脑，第三次非常熟练地整合资源并把在MVP课程中摸索到的学习技能整编成文章方便给学员们解答疑惑，第四次除了认真听课学习MVP课程以外，我开始转移视角关注教练，设想假如是自己当教练，该如何为学员解答职场疑惑和指明方向呢？学习教练的思考方式和做事的思维方式。这次从不同角度解读了古典老师的课程和教练的智慧，很有收获。每一次的积累都能升华一分智慧！

六：MVP课程的感悟

• 做事情要讲究效率，而且越是紧急事情越要静下心来慢慢地去处理。而不是焦急，然后没有耐心去完成事情。求快不配做高手！
• 在与班委们和组员们沟通时，人际沟通是一门学问，耐心倾听是一门艺术，值得学习。
• 与搭档合作时，交流意见很重要，最好是形成默契感。作为毕业典礼的总负责人和策划人，不仅自己对导演和其他负责人们下达的思路和意思要很明确清晰，并且也要监督导演和负责人们对于我表达的指令也要传达清晰准确，否则一环扣一环就导致失误发生。（参与第十期毕业典礼总策划时所受到的感悟和教训）
• 在回答班委们和组员们的提问时，开始去学教练回答问题的技巧和思维方式，有进步。
• 一件事情，如果你真正用心投入，真正去精心经营的话都是会有收获的。
• 真诚待人，热情地与大家互动，真心地为对方着想，去设身处地地考虑问题，带着爱去行动，而不是带着目的去行动，会有意想不到的收获。通过这次MVP课程，我收获了知识，友谊，满满的感动和爱，对自己的未来生涯规划也有了更为清晰的方向和目标去指引，感觉很幸福。
• 要学会忍，不要发脾气，不准推卸责任，要承担责任，去积极发挥团队的协作作用。
• 要学会授权，任务分配出去之后，心里空荡荡的，没有掌控感的时候要学会信任别人。
• 多鼓励多包容，为大家服务，多夸奖和赞美别人的成果。
• 发挥团队的强大力量，不要孤军奋战！
• 经过带班委们进行团队协作工作，让我深深体会到要善于发现每个人的优势，然后进行有效地去分配任务，同时积极地去激发不太活跃的成员。
• “熟读百变其义自见” 如果是非常值得学习的内容是值得反复咀嚼的。学习MVP课程4遍，我没有感到厌烦和浮躁，反而是每学习一次就能从不同角度解读到其中蕴含的智慧，也许这就是熟能生巧吧！

七：我在哪些方面得到了锻炼

• 组织能力：组织学员入群，写自我介绍，协助挑选班委入群，安排班委日常职责工作事宜，组织安排毕业典礼整个流程

• 人际沟通能力：跟各个班委沟通讲解每个人的职责，询问班委们大群值日可行时间，协调班委们大群组织复习主持人的沟通事宜，毕业典礼的安排沟通事宜

• 资源整合能力

  • 总结MVP课程的重要核心知识点写成简书总结文章；
  • 提炼关键词制作思维导图；
  • 总结MVP课程期间所需要用到的核心技能（文字云、H5、语音转文字方法、数据问卷调查、语音录制方法、思维导图等）；
  • 通过金数据问卷调查了解到了班委们的特长，发现别人身上的优点，和他们一起合作促进共同成长
  • 和第三期亲友团们一起共享秋叶老师网课资源；
  • 和第七期班委马骋一起学习长投网理财课程；
  • 和第七期班委胡茂聪一起组织思维导图网课；
  • 和第十期班委段蕾、万林一起讨论职场工作心得等；
  • 和MVP学习伙伴们一起定制得到专栏包括超级个体在内的多个课程；

• 团队协作能力：

  • 和班委们一起讨论制作PPT，使得晚课复习顺利进行；
  • 和班委们团结合作，顺利完成MVP网课毕业典礼工作，精心制作的毕业典礼给学员们带去很多的惊喜和眼前一亮；

• 更为高效的办事思维能力：心智不断地得到提升

八：发自内心的感悟

通过四次的线上MVP网课，我感受到了真正去用心做事，真正地去管理好自己的时间，真正地去规划好自己的日程安排，真正地去思考的话，我觉得一切拖延理由都是借口，方法永远比困难多。在忙着期末考试还有研究助教任务的时候，每天忙得连吃饭的时间都没有，特别要强的我依然熬夜坚持下来了。真的是一份耕耘一份收获。MVP网课让我感悟最深刻的是：一件事如果你真正用心去做了，一定会有收获。就像古典老师说的那样‘[大多数人还没努力到至于拼天赋的程度‘. 我们其实比自己想像得要优秀得多]。

九：自己需要改进的地方

• 严重发现时间不够用，没有合理安排好自己的任务和计划。需要加强行动力+执行力，重要的事情应该静下心来慢慢做，不要被一些看似“紧急”的事务打乱自己的正常节奏。越是关键时刻越要静下心来去冷静地思考和慢慢地处理问题，而不是焦急，然后没有耐心去完成事情。求快不配做高手！
• 因为专业课作业比较多，自己的MVP作业虽然很用心去做了，但是质量上还没有达到要求，还需要加强练习。
• 在制作课程通知文案时，我制作的内容过于臃肿，学会简单明了才能真正表达准确，而且传达的信息量更能让人一目了然。
• 在制定班委们的值日表时，最后反馈给我的值日生表很乱，主要在于我当时表达得不够清晰明了，导致班委们对我设置大群班委值日生表的意图不明确。交流的过程需要复述和确认，从而形成默契感。
• 经过这次的带班委们进行团队协作工作，让我深深体会到要善于发现每个人的优势，然后进行有效地去分配任务，同时积极地去激发不太活跃的成员。（从制作金数据发觉班委们的潜能特长中体会到的）
• “学会授权” [选自《高效能人士的7个习惯》] 将工作和目标分解出去，把任务和职责交给最适合的人去做，自己只留下只能自己完成的任务。每个人的性格特质不同，有些人是积极主动型的，愿意主动思考；有些人是被动应激型的，更习惯被分配做什么，应该区分对待，对于被动应激型的队友，不会主动参与，分配任务更合适。
• 在催收作业和激发学员们的热情度上面虽然提升了一个新层面，但是在这个环节里自己耗费的时间和精力太多了，需要重新思考找出更高效的方法。（从第三周帮助教练催收作业中体会到的）
• 当第七期MVP小助手的时候，在与班委们沟通交流时，我总是显得过于心急，没有耐心地去站在班委们的立场上思考问题，也许对于了解整个流程的我来说很简单，但是班委们并不一定很快明白我的意思。（开学典礼整理学员名单，给班委们分配任务整理语音，文档时的体会）
• 在协助教练，带领班委们一起完成各项任务的三周时间里，还是没有发挥出一个强大团队所潜在的能量，自己的潜在领导能力还需要深挖掘。同时也需要去深挖掘各位班委们的潜力。