努力成为最好的自己

张媚

最近在腾讯视频看了一部超级热血，超级正能量的综艺节目——《令人心动的offer》，它展现了8名怀抱着律师梦想的在校法学生，离开学校、初入职场，他们需要经历一个月实习生活，去争夺两个律师转正名额。

节目一开始，面试官问大家：你觉得天赋和努力的关系是什么？

一名求职者回答：天赋是基础，像天花板一样的东西，但是你没有努力，可能一辈子都够不到。

面试官接着问他：那如果碰巧我就没有天赋，但是我很努力，你觉得这是很好的特质吗？

这个求职者回答到：这总比躺着好。

我觉得这个求职者的回答很赞，深深认同。

天赋可能不是每个人都具备的，但是我们可以通过自己的努力去弥补天赋的不足。努力是一种对自己人生负责的态度，是每个普通人通向成功必须付出的。

职场对于每个参与者来说，对于同样具备任职资格、学历水平的人来说，天赋的差异并不会多大，最终每个人成就大小，往往更取决于努力的程度。甚至，天赋具有优势者，如果投机取巧，不能俯下身子，天赋还会成为成功的绊脚石。

在节目中，导师们阐述了什么是真正的努力，真正的努力需要符合三项标准：

1.持续性：坚持三两天的亢奋不叫努力，长久的坚持才可以称之为努力，才会看到效果。

2.不要急于求成：在你努力了还没有看到结果时，也不要气馁，要相信自己，坚定自己的初心。

3.衡量：要朝着看得到希望的方向去努力，不要钻进死胡同；要衡量好自己的能力，正确认识自己。要尽量用巧劲，不能用蛮力，扬长避短的努力才能取得成功的最大化。

生活、工作中的很多问题工作相互关联的，你在这个领域受挫折、遇到了瓶颈，如果不去解决它，那么你在其他行业遇上同样问题后，结果还是一样的。所以，与其在更多不确定里盲目跳槽换工，不如在自己目前的领域里坚守、深耕，通过努力去提升自己的能力，积累经验，发掘潜能，掌握属于自己的做事方法，最终才能才能更好地接近自己向往的目标。

自己不努力，别让天赋背锅。伟大的科学家爱迪生，一生只上过三个月小学。他被人当作是低能儿，被当作傻子。可见他并不具备成为科学家的天赋，但他有很强的好奇心，喜欢去探索新鲜的事物，他热衷于自己的工作，一心一意投入汗水，最后他凭着自己刻苦的钻研，靠自己的努力，最终变成世人有口皆碑的伟大科学家。

这部节目让初入职场的我得到的启发是：想要拿到自己心动的offer，就必须努力。

不经历风雨怎么见彩虹，没有人能随随便便成功！

加油，我要努力，最终成为最好的自己！