今天读了两篇文章，一篇是从现在的招聘信息对于年龄的要求出发，一篇是讲财务人员的年龄与工作能力是否与年龄相匹配出发，两篇文章似乎都把35岁作为一个人各方面的分水岭，要么是能力超群，居高位，要么一事无成，被列入即将养老的地步。
读完这两篇文章，我隐约感觉心伤，这怎么就被列入貌似要被社会淘汰的年龄了呢？我似乎对任何事情都还激情澎湃，精力充沛，怎么就要被淘汰了呢？虽然我不是一个成功者，没有卓绝的成绩，也没有登上高位，似乎也一直努力做好本份之事，努力工作，努力让自己有价值，而且现在处于上有老下有小的年纪，怎么就成了要养老的年纪呢？我真不敢多想！
也许这几年一直忙于工作，照顾孩子，闲的时候就闲了，也没有花多的时间去学习，去考证了，这个月又要失业了，我是不是把事情想简单了呢？自从去年辞去做了10多年的工作后，我开始变的茫然，不知道自己应该怎样开始，要怎样的生活，好不容易在一个单位认真的稳定下来做着，结果刚一过了年却因工作换地方，又一次面临着选择。我想对那些在一个岗位上工作了3年以上仍没升职也没加薪的朋友们说，要么换工，要么快点给自己充电吧，不然时间会告诉你它是多么的无情，多么的冷淡，让你会突然茫然无措的
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