外企&民企—证明还是阵亡?
昨晚开启了外企人去民企如何活下来,又如何活的更好的主题分享。有一半以上的外企职业经理人积极参与,一半正在民企以及去民企的路上....大家有很强的共鸣
民企的快速发展与对人才的大量需求牵动了跃跃欲试,想大展宏图的职业经理人,但现在的民企文化与高要求也让外企人犹豫纠结,不知如何选择...
到底何去何从?
感受:未来民企是方向,安全感是自己给自己的,不是外企或者民企决定的。记住初心,锁定未来的目标,勇往直前,求胜于未来吧。
外企&民企—证明还是阵亡?
昨晚开启了外企人去民企如何活下来,又如何活的更好的主题分享。有一半以上的外企职业经理人积极参与,一半正在民企以及去民企的路上....大家有很强的共鸣
民企的快速发展与对人才的大量需求牵动了跃跃欲试,想大展宏图的职业经理人,但现在的民企文化与高要求也让外企人犹豫纠结,不知如何选择...
到底何去何从?
感受:未来民企是方向,安全感是自己给自己的,不是外企或者民企决定的。记住初心,锁定未来的目标,勇往直前,求胜于未来吧。
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