古人云:
凡人心险于山川,难知于天。天犹有春秋冬夏旦暮之期,人者厚貌深情,故有貌愿而益,有长若不肖,有顺怀而达,有坚而缓,有缓而釬。
意思是说,人心叵测,深不可探寻。人人都善于伪装,稍不留神看走眼,就是非常危险的。
如何准确地看清一个人?做到因才用人?鬼谷子告诉我们首先要通过其行动,观其本心;再次要了解一个人的才能。如何观?古人的智慧交给我们教了三招。
职场观人法则
1、穷之以辞,以观其变
要给他提出问题,看他的言辞是不是有理有据。深究原因,追根穷底地去提问,看看他是不是有应变的能力。
郎平曾说,积累就是经验,经验就是应变,应变就是智慧。一个懂得应变的人,其具有的能力往往是不可低估的。
所以说,当你穷困了没有路可走的时候,就要懂得因应变化,这是一个人在穷途末路时,最好的翻身方法。
穷则变,变则通,通则久,唯有随机应变才能攻克事与愿违。
诚如墨武在《江山》中所说:计划总是会不停地修正改变,这世上并非你想做什么就做什么,不知应变的人,只会撞个头破血流。
一个人越能适应变化,就越有机会撑过难关。
2、远使以财,以观其廉
观察对方面对利益的态度,可以看出一个人的节操,节操高洁的人,对不义之财绝不享用。
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