有一个四字成语可以用来形容许多人在找工作时的心态：东食西宿。
这个成语背后的故事是：古时代有一户人家的女儿到了出嫁的年龄，东边邻居的儿子和西边邻居的儿子都来提亲。东边的邻居家境殷实，但是儿子非常难看；西边的邻居家境清贫，但是儿子一表人才。父母犹豫不能决定，就征询女儿的意见，说如果确定好就漏出相应的那只胳膊，结果女儿就袒露出两只胳膊。父母不解，问其原因，女儿羞答答地表态：我能不能在东家吃饭，然后晚上住在西家？
本来，追求两全其美的心态也无可厚非。但这个世界上并不太会有“钱多事少、正规又自由，公司蓬勃发展又没有什么工作压力的理想工作”
你要考虑你想要的是什么（理想），你不能接受的是什么（底线）。
比如说，我不能接受出差300天的工作，那我就不能去要求我这么干的公司。
比如说，我不能接受又穷又闲，那我就不要去那些给我自由，但不给我钱的公司。
比如说，我不能够接受浪费青春，那我就不要去那些看上去自由，但对我的能力没什么要求的公司。
另外，你还需要设定标准，收入如果比现在多30%你去吗？如果到30%你去吗？多少奖金是多，多少是少？你能保证一定能够拿到这些奖金吗？
最重要的问题是，如果这三家公司工资一样，你愿意去哪家？
你最喜欢的工作类型是哪一种？是当老师？还是当销售？还是当普通员工？为什么？如果你选择的理由是热爱工作本身，而不是收入 高，或者工作清闲，那么你有比较大的概率来做好这份工作。而把一份工作做到卓越，就意味着你在这份工作中国年会得到你想要的回报。
E姐著作：《云梯：从新人到达人的职场进化论》第一章 自我定位
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