《你的生命有什么可能》读后感

作者：伊伊Vivien

阅读时间：1分钟

      人生的精彩之处恰恰在于其不可知，这说明我们的生命存在无限可能。

《你的生命有什么可能》读后感

    人生的三种策略大致分为三种：遇见、定位和创造。遇见人生的试错成本高；定位人生需要眼界、规划和毅力支撑；而创造人生可以根据环境变化适时做出调整。

一、生涯管理三要素

生涯管理要素主要包括兴趣、能力与价值观，三者互相推动，构成一个相互促进的循环体系。

二、兴趣

兴趣，与其说是一种天赋，不如说是一种自我技能。兴趣的功能包括两点：推动你探索和发现新的世界，为未来做好能力储备；作为学习的动力的来源，抵消能力培养中的重复与倦怠感。兴趣从浅至深的三个层次：直观兴趣（通过直观的感官刺激产生的兴趣），自觉兴趣（自觉兴趣是认知行为参与的兴趣）与潜在兴趣（志趣已不仅仅是兴趣，那是我们把感官兴趣通过学习变成能力、通过能力寻找平台获得价值、在众多价值中找到自己最有力量的一种生涯的管理技术）。

《你的生命有什么可能》读后感

三、价值观

什么是价值观？当你决定你希望成为什么样的人的时候，你就确定了什么对你的生命有“价值”、什么是“值得”做的；当很多事情都值得做的时候，你必须选出“最值得的”，这就是你的“价值观”。

心理学家罗克奇在其论著《人类价值观的本质》中对价值观进行了详细的解释：

1．价值是一种抽象的目标，超越了具体的行动和环境。

2．价值观来自对内心感受的评价，没有对错，只有真实与否。

3．价值观提供给你内驱力、道德和规则提供约束力。

4．价值观就是“什么是重要的”和“这些东西之间有什么关系”的观念。

那么如何成为想要的自己？

反复体验、确认、主张、践行。

《你的生命有什么可能》读后感

四、能力

能力的三个核心要素：知识，技能和才干。

知识：我们知道和理解的东西，广度和深度是评价标准。

技能：我们能操作和完成的技术，熟练程度是评价标准。

才干：我们无意识使用的技能、品质和特质。有强烈的个人特色，无评价标准。

技能与知识的最大差别是，技能是以熟练不熟练为判断的。让技能升级为才干，我们就完成了最牛的一项能力修炼：才干是自动、自发的能力。

提升职业能力的三种重要策略：学习、整合、翻译。

五、关于成功

一个人的职业发展取决于两样东西：内职业生涯发展和外职业生涯发展。外职业生涯意味着从事某种职业的时间、地点、单位、内容、职位、工资等外显因素的发展和变化。而内职业生涯则意味着从事某种职位时的知识、观念、技能、才干、经验和资源等因素的发展和变化。

如何成功？

第一步：看到趋势，朝传球的方向跑

第二步：拥有才干与能力

第三步：坚持与机遇

六、人生的四种方向

人生的四种方向为高度、深度、宽度和温度，其分别对应于影响力，卓越，爱与和谐，自由。

七、职业生涯

职业生涯的三个层次，即职业生涯的三条线：生存线，职业线（抛物线形状：上升—维持—衰退）和事业线（探索——投入——建立——进入四个阶段），其分别对应于生存，发展和自我实现。

职业发展的规律是：生存、定位、发展、自我实现，由浅入深。

人生有什么可能完全取决于自己，愿如莎翁所言：“忠实于自己，追随于自己，昼夜不舍。”为者常成，行者常至。

《你的生命有什么可能》读后感