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《管理会计日记》第4篇
今日分享韩坤珏老师的《得到老板重用的财务经理们,都在做同一件事》
作者:财星开门韩坤珏(济南:财星开门商学院微 信号:85684526 喜马拉雅:财务税务管理实战经验,)
如果你想快速成为财务经理,或者你已经是财务经理了,但一直得不到老板的认可,那这篇文章一定要好好看,里面提到的办法,对你一定有帮助。
请一定记住,想得到老板的重用,要做好一件事,那就是“:与老板同频!”
做到:
写老板能看得懂财务分析报告
编老板看得懂的内部管理报表
说老板能听得懂的话
做老板需要你做的事情
凡事比老板快一步
内容比较多,今天只说第一个,以后逐步分享给大家。
一份老板看得懂的财务分析报告,一定要具备以下几点:
1、牢记总、分、细原则
理由:老板的习惯,先看结果,结果满意,过程不管;结果不行,才会关注过程;所以,财务分析报告,你一定要先汇报结果,比如经营指标的完成情况、各条线的利润完成情况等。
2、不要用财务专业术语
理由:老板不懂财务,你给老板聊专业,这相当于对着一个不懂汉语的外国友人讲中文,你觉得合适么?总感觉是故意的吧?
3、不要有财务指标
理由:老板不懂财务,连个财务报表都看不懂的人,你给老板写报告用杜邦分析体系,这觉得合适么?另外,公司的管理很好么?分子分母都不准的公司,你用财务指标分析,这结果能准么?有用么?
4、牢记现金流为编制主线
理由:是先赚钱,还是先让企业活下去,这两个答案只能选一个的情况下,你觉得老板首选什么?所以,好好想想你自己的财报是怎么写的,就明白为什么对老板没帮助了,你根本不懂老板的心。
5、分析原因时,尽量不要超过三条
理由:大部分财务不关心企业一线业务,正确找出三条来,已然不易了,这不是赶集,人越多越好。说多了,不在点上,反而容易被人发现你在裸泳。
6、给出建议时,必须能落地,假大空的话不要说。
理由:同上。原因都找不到,建议更是假大空。如何判断是不是假大空?很简单,就是这个建议让你自己去落地,你能实现吧?如果不能,别瞎指挥。那如何才接地气呢?有时间可以听听我们的《财务经理必修课》
7、财务报告六要素一个都不能少。
8、特别提醒,财报的使用者分内部、外部,使用者不同,呈现形态不同,不要惹事哦。
9、一定牢记,年度财报与月报财报,汇报重点完全不同,这点,如果搞不对,就悲剧了?
10......
(太多了,不展开了,今天就分享到这里,轻轻一点,咱们天天见。 )
婷(目标:管理会计_高级会计)感悟:
1-增强、内化、时刻保持管理意识,站在老板视角、公司利益做财务,做有价值,创效益的财务。
2-专业扎实是基本要素,财务思维要转化、打开格局,业财融合。
3-专业术语内涵意义要吃透,通用能力要跟上,懂得“说人话”,老板、业务等非财务相关人员能准确理解。
4-做家庭财务报表,我既是家中老板,又是家中财务,两者结合,提升与老板同频的理解与能力。
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路漫漫兮吾将上下而求索!
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