中国的企业家精神

我们平时在工作当中会经常提到一个词“老板”，这个词是对很多角色的统称，可以是上级管理者，企业的创始人以及投资人等，甚至在生活中对于一些做生意的人也叫做“老板”。但是他们其实承担的角色都不一样，就像是我们经常提到的一个词语“企业家精神”，那我们也得首先搞清楚哪些人是企业家，才能知道他们这一群有什么精神。

 角 色

 首先是生意人，也叫做买卖的。在刚刚改革开放的时候，他们这个群体还有一 个特殊的名称“投机倒把者”，当然今天也还有这个称呼，不过含义变了。简单来说他们就是从上家买来东西卖给下家，他们最后赚取中间的差价。

其次是投资者，当然也有另外一个称呼，叫“资本家”。这一群是靠钱来赚钱的，他们赚取的是投资回报，比如股神巴菲特。他们的收入来源于两个版块，一个版块叫无风险收益，也就相当于银行的利息，也就是最基本的收益。另外一个版块叫风险报酬，这一部分是因为其投资行为主动地去承担了风险，对方对过转嫁风险而提供的报酬，也可以称为是风险收益。

还有一种角色是企业的管理者，CEO或董事长。这一群人负责企业的运营，通过管理整个公司来获取自己的报酬，他们的收入可以称为管理工资。

最后一种角色就是企业家，为什么要单独列出来，而不把以上三类都要企业家呢？因为只有拥有“创新”的企业领导者才能称为企业家。

 企业家=创新

在一百多年前，熊彼得的经济学巨著《经济发展理论》中提到一个理论：经济本身并不会发展。那经济发展的来源是什么，那就是创新。想象一下在没有创新的经济体中，如果只是简单的交换，也可以理解成买卖，社会的总财富并没有增加，甚至还有损耗而减少，只是左右倒右手，改变了存在的形式而已。而只有当创新的出现，才为经济注入了活力。以前经济学中说是劳动创造了剩余价值，最后被资本家剥削了，真的是这样吗？从以上的定义中可以看到，资本家从社会中并拿不到多余的财富，无风险收益和风险收益都是他们应得的，而工人都劳动了，领取工资不高是因为他们只是机械生产完成，并没有创造。从这个角度如果没有创新，企业就不会为社会留下财富，那扩展到全社会财富也就自然没有增加。所以只有创新的人才可能被称为企业家，他们通过创新为企业这个家庭留下了财富，企业得以发展，从而整个社会进一步发展。

其实这也就解释了现在的创业者的环境，为什么有投资者愿意去投创业企业呢？而为什么创业者也愿意接受投资呢？这是一个双盈的局面，因为创业者的创新行为，使得投资者获得了自己应有的风险和无风险收益，而创业者享受了创新剩余价值。这样一批创业者为社会创造了价值，他们是真正的企业家。当然在大企业也存在企业家，他们推动着企业进行创新，从而比竞争对手获得更大的竞争优势，也获得更大的创新利润，最后成为市场的胜出者。

所以企业家精神就是创新精神，这世上又有多少伪企业家。刘润的课中也讲到了创新是企业竞争的唯一法宝，企业通过创新可能开辟一个新天地，没有竞争，获取了垄断地位，就像是九十年代的微软。同时也有可能通过创新降低了企业的成本，原来卖10块钱的产品，成本是8块，竞争品牌也差不多。但现在自己的成本降到了4块，多出4块的空间，这个时候我就可以再让出2块的空间出顾客，把产品卖价变成8块，而自己的利润空间从原来的2块变成了4块。竞争对手确因为没有利润，最后只有退出市场。企业之间的竞争永远是“成本”和“效率”的竞争，而这两者都只有从创新而来。

中国的企业家精神

随着近年来中国提倡的“大众创业，万众创新”的理念，更多的人加入到了创新的队伍，中国也将涌现出一大批的企业家，一个时代的繁荣，必定是企业家的狂欢，也必将铸就中国的“企业家精神”。