我要离职了，这是每个混混沌沌的日子里频繁冒出来的想法。
我没有提出来，这是多个因素权衡利弊之下的最优值。
上班的时间太长，总会懈怠，忘了要做好每一件事情，忘了要不断的提升自己，只记得每一个下班的路上都头疼欲裂，每一次出门上班的时候都想请假。
长期下来，看不到工作的好，只感到上班的累。
离职的想法一次次冒出，一次次被掐死。
忽然就想，既然暂时不敢离职，那就在有限的时间里，把每一件事情做好。
离职不是撂挑子不干了，体面的分开才是该有的素质。
第一份工作离职的时候，也是把自己很用心记录的工作笔记留下了，当时经理很感谢我能留下那个笔记，但在我看来，记录的都是公司里面的东西与操作，带走也没什么用。所以对他的感谢很受宠若惊。
因此，把每一天都当做离职前的最后一天来干的话，会有什么不一样的影响吗？
看过一篇文章，讲的是一个人抱怨公司氛围不好，工资低，学不到技能。朋友建议他离职前要狠狠学习，将公司的东西都学下来，全部带走，也是对公司最好的报复。
于是他努力学习，技能提高，后来业绩上升，公司给他升职加薪，人也就不走了。
所以有时候，干不下去是公司的问题，有时候，自己也有一定的不足。
到哪里都会有新的问题出现，我们何不拼命学习拼命工作充实自己，等到实在无甚可学待不下去，又有了更好的发展，那时不走，更待何时？
所以，先试试拼命努力吧。
悠闲日的蓝天
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