远远看见老板的包在前台放着“老大回来了？”我一进公司就问，边说边把老板的包拉开，看看有什么好东西。
我在这家公司三年了，和老板一起从零开始打拼到现在的规模，时间长了和老板也不见外，翻下他的包，去他办公室冰箱拿点饮料之类的事我经常做，老板从没说什么，其他同事都很羡慕我和老板的情谊，我也有点小得意。
“别乱动，那不是老大的”前台话还没说完，我已经迅速把包拉开，撕开了包零食。
“别逗了，老大的包我还不认识”我不以为然。“真的不是老大的，是一样的包而已”前台小姑娘急的脸都红了。
“你是干什么的？怎么乱翻我的东西”我一抬头，看见老大陪着一名客户进来，客户严厉的质问我，看着我手里拆开的零食，客户脸拉的比驴还长。随即拿过包，拉上拉链，转头对老大说“于总，我想我们不必谈了，就你们这个员工的素质，没法合作”说完扭头就走，老板狠狠的瞪了我一眼追了出去。
我一下子懵了，怎么会这样？他们走远了，我还在呆在原地。“还不赶紧去解释清楚，那可是我们VIP”前台提醒我，我赶紧追了出去。
看到怒气冲天的老板，我知道一切都完了。接下来发生的事完全出乎我的意料，大客户走了
还报警说他包里的贵重物品丢失，我被公司开除，这分明就是陷害，我就动了包零食而已，怎么会这样？
一周后，我正在家写简历，准备去工作。老大打电话过来，问我想明白了吗？让我去公司见他。
我敲了下门，一推门进去就看到上次那个陷害我的‘VIP’正和老板谈笑风生。老大见我进来，“说说吧，想明白了吗？”我赶紧承认错误，做检讨。老大指着“VIP”说这是李总，还是希望和我们继续合作。见我满脸疑惑，李总笑了，“我们一生中最重要的东西，是在幼儿园学到的”“在幼儿园里，我们学会了很多很多。比如，
把自己的东西分一半给小伙伴们；
不是自己的东西不要拿；
东西要放整齐；
饭前要洗手；
午饭后要休息；
做了错事要表示歉意；
答应小朋友或别人的事要做到；
学习要多思考，要仔细观察大自然。”
“你不能因为和老板熟悉就忘掉这些基本的规则，不然会吃大亏的，我是你们老大同学，你们老大欣赏你的能力但你这种散漫无所谓的习惯会给工作造成巨大损失，所以他邀请我配合他给你上一课”
“啊！原来如此，我感激的看了老大一眼”从此以后我谨记这几条幼儿园规则，半年后我被任命位总经理。
大道至简，这几条幼儿园规则是我有生以来上的最有价值的一课。
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