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教师个人五年规划

教师个人五年规划

作者: 笑雪迎风 | 来源:发表于2021-08-25 21:17 被阅读0次

    一、基本情况:

    我是一名工作有热情、热爱教育事业的老师,对生活充满热情,愿将自己的一生奉献给教育事业,全身心的投入到自己所从事的教育工作中去,用自己所学知识去用心浇灌祖国未来的花朵。

    二、指导思想:

    秉承解题思维,通过持续地输入输出和创新型实践,掌握德育工作、学科教学和班级管理的教育规律,提升自身工作技术和艺术,力求在繁琐的教学工作中保持对教育的初心,在繁琐的教育工作努力让自己成长的速度超过孩子长大的速度,努力让孩子在最好的年华里,遇到也足够好的我。

    三、现状分析:

    1.优势:通过多年自学和教育实践,使得自身文化素质和教育理念及方法长期与教育改革发展相一致。同时我也经常参加各项教师培训活动,解放了思想,更新了观念,同时积累了一些的知识和教育经验,对新旧教学方式的转变有了明确的认识。

    2.不足:对学科没有进行扎实的钻研和透彻的分析,教学理论还有所欠缺,语言不够形象生动,教学方法有待向多元化转变,课堂教学需进一步提高,没有养成对教育实践及时反思和总结的好习惯,缺乏专家的指导和引领。

    二、自我定位及目标

    给自己做第一个五年规划,让自己在这五年中有计划的成长,五年后,力争成为有自己的教育理念,在教学和管理上能独当一面,并受学生喜爱,并得到同事的认可。同时也要有一定的科研能力,能够独立发表一定的教育教学文章。

    三、具体规划

    第一年(2021年):这一年是有意识阶段。

    1.学生管理方面。这一年最重要的事就是弄清楚小学生的日常行为习惯、心理特点;学习与小学生进行有效沟通技巧。有构建和谐师生关系意识,有关注学风意识。

    2.教学方面。对于每节课要把握学生生长点、重难突破点和目标点,要有让课堂落地意识,关注学生易错点,收集易错点。

    3.德育工作方面。有意识发挥少先队员自主能动性。

    4.学习自修方面。要多阅读学科教学方面和学生管理的文章和书,每月要有至少一篇教育叙事。

    第二年(2022年):这一年是梳理阶段。

    1.学生管理方面。梳理与学生沟通技巧。梳理引领学风和构建和谐师生关系的关键点。

    2.教学方面。要让课堂落地,每单元易错点能相互联系,成结构。

    3.德育工作方面。梳理发挥少先队员自主能动性策略。梳理常规要求和大型活动,让常做的活动做到心中有框架。

    4.学习自修方面。每日有反思,每月有叙事。

    第三年(2023年):这一年的应用阶段。

    1.学生管理方面。应用一些沟通技巧,应用梳理出的引领学风和构建和谐师生关系的策略,借鉴身边或线上的经验。

    2.教育教学方面。对学校的骨干教师教学的课堂进行学习借鉴;通过网络,学习借鉴各地名师的示范课。

    3.德育工作方面。应用策略真正发挥少先队员能动性,可以适当构建更多平台。

    4.学习自修方面。至少阅读两本以上的关于教学的的著作,并做好阅读笔记,同时思考如何运用于自己的教学实践中,学习借鉴前辈论文的写作经验。

    第四年(2024年)这一年是反思阶段。

    1.认真研读教参并在某些环节上思考是否可以融入自己的一些想法。

    2.对自己的课堂和学生管理工作进行反思。对自己的一些课堂录像视频进行回放总结做自我剖析升级。

    3.对自己积累的反思和叙述梳理,进行深度剖析总结。

    第五年(2025年)这一年是落地阶段。

    1、形成自己的教育风格。能够管好不同层次的班级。

    2、能够上好每一种课型;在教学上能够有一些独到的解读。

    3、德育工作有自己的系统思考。

    4、能够独立完成一些相关专业的论文;养成对教学著作阅读的习惯。

    四、保障措施

    1.学习自修方面。反思日更,叙事月更。要有自我奖励和惩罚办法。简书日更是个督促日更的办法,叙事月更要定日期,可以有三天内的延时。

    2.教学方面。要有专门收集易错题的本子和App。保证教案都是先按自己的想法写,写完后可以对照老教师经验和其他参考修改。

    3.德育工作方面。要周周有总结,总结不止是内容,还有思考。

    4.学生管理方面。体现在日更和月更上。

      五年规划对自己的成长至关重要,每一天的工作都是实现自己目标的重要途径。我知道,规划和现实总有些是不那么相称的,这五年的行程必定是坎坷的,但是我坚信,只要目标坚定,踏实求真,努力进取,距离目标一定会越来越近。

                                      ——2021.8.28

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