有时候满怀信心和热情去做一件事的时候，可能会因为一点点小事犯了错误而被上司泼了冷水，这个时候，可能心中有一万只羊驼在奔腾。心想着：我不就是做错了一件事吗？我做的好的时候不夸我，反而我做错了一点小事就贬低我是一个无能的人，我是有能力的，明明是你没有看到我的优点，没有利用好我的优势。但是做好这件事，不应该是你的任务吗？为什么要让上司去承认你呢？这个时候不是你在与上司对抗，而是自己在与自己对抗，因为明明怀有信心想去做好这件事，可是受到了挫折和委屈后，就有了放弃的念头，还用各种理由来支撑这个念头，例如：我的上司根本看不见我的好，只知道挑我毛病或者是我是不是换个工作、换个上司生活就会美好起来。但其实这都是你幻想的，但现实总比你的幻想相差甚多。问题在于，为什么要在意上司对你的评价呢？如果做好了自己，上司还会对你百般挑剔吗？为什么不让自己准备好一切，让挑剔的上司没有开口的机会呢？如果不能把自己的思想摆正，把自己做好，那么到了哪里都会被嫌弃，失去的机会也会更多，上司也不会再信任你。
所以，先把自己的思想摆正，不要认为上司看不见你的好，而是要让上司看不见你的不好，把他对你的挑剔当成一种磨炼，可以从中锻炼自己的心态和毅力，乐观的人总是觉得世界上充满无尽得机会，这样你所得到的不管是物质上还是心灵上的东西都会比现在多的多。
如果你没有变得更好，就不要嫌别人对你得态度不好
If you didn't fight for what you want,don't cry for what you've lost. 如果没有为想要的东西努力，就别为自己的失去哭泣。
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