书名:把信送给加西亚
类型：职场励志
作者:曹兴泽编著
文章背景: 这是一本关于忠诚、敬业、勤奋和责任的励志书
它为我们全面的展现了关于企业发展和个人成功双赢的真谛，告诉我们这个璀璨夺目的企业舞台是如何构建的，这个舞台需要的是怎样的员工，而这样的员工又是如何在舞台上精彩出演、独领风骚的。
好句好段摘抄:
【1】如果一个人甚至都不能为了自己而自动自发地工作，那么你又怎能期待他们为别人采用行动呢？
【2】任何一家企业，都希望自己拥有一批能够主动思考、主动工作的优秀员工，而不是那些等待指令、只是完成指令以内工作的员工。
【3】从现在开始，主动去思考，主动去工作，而不是仅仅是做别人告诉你的事。付出比别人更多的智慧、热情、责任、想象力和创造力，你就能赢得自己的成功！
【4】优秀者和平凡者之间的差异，往往就在于是否有主动的工作习惯
【5】公司是老板的，舞台是自己的
【6】任何时候都不要自作聪明地设计他们的计划，期望自己工作的完成期待可以按照你的计划而后延
读书心得:明确的目标、坚定的信心。为了完成目标而坚持不懈的努力。把信送给加西亚的故事本身可能因为是外国的故事吧，对于故事本身的感触不是很大。这本书虽然感觉大部分都是鸡汤文，但在当下这个时间节点，中国面临着严重的疫情，而每一个中小企业都面临着生死存亡的关键时刻，个人对企业的忠诚，对国家的忠诚。个人对企业的责任和对国家应当承担的责任尤为重要。公司都是老板的，但舞台却是每一个员工自己的。如果在这个现有的舞台上完美的演绎自己才是能够通往更高舞台的阶梯。要认真对待自己的每一次表演。企业和个人都是双赢的!在这个特殊时期或者更多的感触到了一个老板，一个创业者的难处。无论是老板还是员工我们每天都面对着各种变化、各种不确定性、以及各种风险！我们能做的就是要做真实的自己，牢记自己的职责。只有认真做好自己才能够获得更好的提高。书中的很多内容都会让自己想到工作中遇到的类似情况。自己的漫不经心，自己的怯懦，导致的失败。自己的专心致志，自己的自信而去努力挑战的过程。并不会每次努力都会有好的结果，但每次努力都能够让自己得到锻炼和成长。每次经历都变得历历在目。19年是自己工作艰苦的一年，但没想到2020年开始就给自己又上了一课。虽然艰难，但我们必将前行。相信自己、相信国家。我们必将赢得更好的明天！
书中的两个例子印象很深刻，一个是跳蚤可以跳过超过他身体400倍的高度，把它放在一个没有盖子的杯子里，它每次都可以跳出来，后来盖上盖子他一开始每次都撞到盖子上，慢慢的它每次都跳到盖子下，再后来把盖子拿掉后它已经习惯了盖子的高度，每次还是跳到盖子下。工作中的自己是不是也一样呢？每次失败之后是不是就忘记了自己能够不断挑战的决心呢？无论工作还是生活都会有很多失败，但只有坚持不懈的努力才能够让自己达到更高的高度。
另一个故事是一个狮子去带领一群绵羊，可以把绵羊带成狮子：一个绵羊去带领狮子，会把狮子带成绵羊。也就是所谓的强将低下无弱兵，强将影响了部下的心理状态，他会让他自己充满无穷的自信，并影响到他周围的人。想到以往带团队干项目的过程，因为每次项目团队的成员都会有所变化，有时甚至是一个全新的团队。当自己严格要求自己，严格要求团队的时候，每个人都能够更好的完成自己的任务，项目收获也是满满的。而当自己稍微懈怠的时候，或者放松对团队成员的要求时。就会受到一定的惩罚。时刻提醒自己无论什么位置都要警醒！首先自己要求努力的做到，以身作则，才能够去要求团队成员更好的去完成任务。团队的战斗力才能真正的提高。
超长的假期也让自己有了更多的思考时间，在疫情面前自己不能够做的更多，自己能做的就是充满信心的做好自己，不断的学习提高自己的能力。相信国家!我们一定可以战胜疫情。带着饱满的工作热情去认真工作，我们所有人的努力都不会白费的。阳光总在风雨后！每次我们经历洗礼后必将迎来高速的成长。不忘初心，砥砺前行!
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